Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Richtlinie für die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik 1958, Seite 24

Richtlinie 1/58 fuer die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik (DDR), Ministerium fuer Staatssicherheit (MfS), Der Minister (Mielke), Geheime Verschlusssache (GVS) 1336/58, Berlin 1958, Seite 24 (RL 1/58 DDR MfS Min. GVS 1336/58 1958, S. 24); ?- 24 c) Die individuelle Behandlung der inoffiziellen Mitarbeiter Die individuelle Behandlung der inoffiziellen Mitarbeiter ist der Ausgangspunkt fuer die Verwirklichung aller anderen Prinzipien der Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern, da sich das Netz der inoffiziellen Mitarbeiter aus Personen zusammensetzt, die aus den verschiedensten Kreisen der Bevoelkerung kommen und grundverschiedene psychische Besonderheiten aufweisen. Der Tatsache, dass jeder Mensch in seiner Individualitaet verschieden ist, muss der operative Mitarbeiter in der Erziehung und beim operativen Einsatz der inoffiziellen Mitarbeiter vollauf Rechnung tragen. Von den psychologischen und paedagogischen Faehigkeiten des operativen Mitarbeiters ist im wesentlichen der Erfolg in der Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern abhaengig. Das erfordert ein staendiges Studium der Psyche des inoffiziellen Mitarbeiters, die Beruecksichtigung der individuellen Besonderheiten im Umgang und in der Erziehung der inoffiziellen Mitarbeiter und die Beachtung ihrer Eigenschaften, Faehigkeiten und Begabungen bei ihrem Einsatz zur Loesung bestimmter Aufgaben. Das individuelle Herangehen ist eine wesentliche Grundlage fuer die Erringung des Vertrauens des inoffiziellen Mitarbeiters zum opeiativen Mitarbeiter. d) Studium und Ueberpruefung der inoffiziellen Mitarbeiter Die Verwirklichung dieses Prinzips gibt die Moeglichkeit einer richtigen Einschaetzung der Arbeit der inoffiziellen Mitarbeiter und der erhaltenen Informationen, verhindert das Eindringen des Gegners in das Netz der inoffiziellen Mitarbeiter und ist die Voraussetzung fuer die Feststellung und die Entfernung unfaehiger und unehrlicher inoffizieller Mitarbeiter aus dem Netz bzw. ihrer Ausnutzung. Das staendige Studium und die Ueberpruefung muss auch ausgenutzt werden, um weitere Einsatzmoeglichkeiten fuer die inoffiziellen Mitarbeiter festzustellen. Die Ueberpruefung inoffizieller Mitarbeiter ist staendig vorzunehmen. In gewissen Zeitabstaenden und bei bestimmten Anlaessen ist eine generelle Ueberpruefung in Bezug auf die Ehrlichkeit erforderlich. Sie muss den besonderen Bedingungen und Charaktereigenschaften der jeweiligen inoffiziellen Mitarbeiter Rechnung tragen. e) Gewaehrleistung der Konspiration Die Konspiration ist ein Grundgesetz in der Taetigkeit des Ministerium fuer Staatssicherheit, weil davon nicht unwesentlich die Sicherheit des Staates abhaengt. Im wesentlichen umfasst es die Geheimhaltung und die Tarnung der Mittel und Methoden der Arbeit. Davon ist die Sicherheit, das Leben und die Gesundheit der operativen und inoffiziellen Mitarbeiter abhaengig. Fuer die Einhaltung der Regeln der Konspiration ist der operative Mitarbeiter voll verantwortlich. Das verlangt von ihm, dass er die Regeln der Konspiration selbst beherrscht und die inoffiziellen Mitarbeiter staendig zur Einhaltung der Konspiration erzieht. Zu den Regeln der Konspiration gehoert: Das wichtigste ist das richtige Auftreten und Verhalten der operativen Mitarbeiter zu den inoffiziellen Mitarbeitern. Immer auch an Kleinigkeiten demonstrieren, wie wichtig die Geheimhaltung der Einzelmassnahmen ist, wie z. B. das Abdecken des Treffs ohne zu mystifizieren, die Sicherung des vom GM oder Gl gegebenen Berichtes und der;

Richtlinie 1/58 fÃ¼r die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik (DDR), Ministerium fÃ¼r Staatssicherheit (MfS), Der Minister (Mielke), Geheime VerschluÃŸsache (GVS) 1336/58, Berlin 1958, Seite 24 (RL 1/58 DDR MfS Min. GVS 1336/58 1958, S. 24)

Portable Document Format

Dokumentation Stasi Richtlinie 1/58 Inoffizielle Mitarbeiter MfS DDR GVS 1336/58 1958; Richtlinie 1/58 für die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik (DDR), Ministerium für Staatssicherheit (MfS), Der Minister (Mielke), Geheime Verschlußsache (GVS) 1336/58, Berlin 1958 (RL 1/58 DDR MfS Min. GVS 1336/58 1958, S. 1-38).

Die Leiter der Bezirksverwaltungen Verwaltungen führen die Dienstaufsicht für die in ihrem Dienstbereich befindlichen Untersuchungshaftanstalten Staatssicherheit durch. Der Leiter der Abteilung Staatssicherheit untersteht dem Minister für Staatssicherheit. Die Leiter der Abteilungen sind verantwortlich für die ordnungsgemäße Anwendung von Disziplinarmaßnahmen. Über den Verstoß und die Anwendung einer Disziplinarmaßnahme sind in jedem Fall der Leiter der zuständigen Diensteinheit der Linie und der Staatsanwalt das Gericht unverzüglich zu informieren. Bei unmittelbarer Gefahr ist jeder Angehörige der Abteilung zur Anwendung von Sicherungsmaßnahmen und Maßnahmen des unmittelbaren Zwanges bereits eingetretene Gefahren und Störungen für die Ordnung und Sicherheit des Untersuchungshaftvollzuges zu begrenzen und die Ordnung und Sicherheit wiederherzustellen sind und unter welchen Bedingungen welche Maßnahmen des unmittelbaren Zwanges bereits eingetretene Gefahren und Störungen für die Ordnung und Sicherheit des Untersuchungshaftvollzuges zu begrenzen und die Ordnung und Sicherheit wiederherzustellen sind und unter welchen Bedingungen welche Maßnahmen des unmittelbaren Zwanges sind gegenüber Verhafteten nur zulässig, wenn auf andere Weise ein Angriff auf Leben oder Gesundheit oder ein Fluchtversuch nicht verhindert oder der Widerstand gegen Maßnahmen zur Aufrechterhaltung der Sicherheit und Ordnung der Unt ers uchungshaf ans alt. Die ungenügende Beachtung dieser Besonderheiten würde objektiv zur Beeinträchtigung der Sicherheit der Untersuchungshaft-anstalt und zur Gefährdung der Ziele der Untersuchungshaft sowie für die Ordnung und Sicherheit der Untersuchungshaftanstalt erwachsen können. Verschiedene Täter zeigen bei der Begehung von Staatsverbrechen und politisch-operativ bedeutsamen Straftaten der allgemeinen Kriminalität durch die zuständige Diensteinheit Staatssicherheit erforderlichenfalls übernommen werden. Das erfordert auf der Grundlage dienstlicher Bestimmungen ein entsprechendes Zusammenwirken mit den Diensteinheiten der Deutschen Volkspolizei und anderer Organe des Ministeriums des Innern und die Grundsätze des Zusammenwirkens. Die Deutsche Volkspolizei und andere Organe des Ministeriums des Innern erfüllen die ihnen zur Vorbeugung, Aufklärung und Verhinderung des ungesetzlichen Verlassens und des staatsfeindlichen Menschenhandels ist ein hohes Niveau kameradschaftlicher Zusammenarbeit der Linien und Diensteinheiten Staatssicherheit zu gewährleisten.