Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1969, Seite 598

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 24. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1969, Seite 598 (NW ZK SED DDR 1969, S. 598); mit einem hohen politischen und fachlichen Bildungsstand, deren Interessen und Neigungen darüber hinaus dem Gebiet entsprechen, auf dem sie agitatorisch aktiv sein werden. „Neuer Weg“: Die Überzeugungskraft nimmt mit steigendem theoretischem Wissen zu. Gleichzeitig kann aber eine Beweisführung durch Tatsachen, Zahlen und praktische Beispiele erhärtet werden. Wie rüstet ihr die Gründorganisationen und Kommentatoren mit Tatsachenmaterial aus? Argumentationen für die Grundorganisationen Genosse Grützmacher; Die Kreisleitung und besonders unsere Abteilung geben Argumen--tationsmaterial heraus. Das geschah beispielsweise nach dem 9. Plenum. Darin erläuterten wir u. a. : Was ist Prognose? Was ist Operationsforschung? In den Argumentationen geht es vor allem darum, die Verantwortung der Genossen und der Leiter für diè prognostische Arbeit deutlich zu machen. Zum 10. Plenum werden ebenfalls solche Materialien herausgegeben. Hier sei nur eines der vielen Probleme genannt, nämlich: Warum die Arbeitsproduktivität weiter wesentlich steigern? Die ökonomischen Probleme werden in Zusammenhang mit der geistig-kulturellen Entwicklung der Werktätigen behandelt, „Neuer Weg“ : Erhalten die Grundorganisationen derartiges Material regelmäßig? Genosse Grützmacher: Nein, zu bestimmten Anlässen, zum Beispiel zu den Plenartagungen, zu internationalen Ereignissen oder bei speziellen Diskussionen im Kreis. Allerdings wird schriftliches Material auch von einigen Betriebsparteileitungen veröffentlicht, so auch von der Parteileitung in der Walzengießerei Coswig. Das letzte Traktat erschien im April dieses Jahres unter dem Titel „Weißt Du das?“.! Eis gibt ganz konkrete Auskunft über die Elitwicklungsproblerne des Betriebes, insbesondere über die Steigerung der Arbeitsproduktivität und was von jedem einzelnen Werktätigen getan werden muß, um die wachsenden Aufgaben des Betriebes in den kommenden Jahren erfüllen zu können. „Neueè Weg“ : Wie werden in den Argumentationen zentrale Materialien berücksichtigt, zum Beispiel Zeitungen, Broschüren der Partei- Presse der Sowjetunion? Genosse Grützmacher: Hinweise auf diese Materialien geben wir vor allem in den zentralen'Anleitungen und Schulungen. „Neue* Weg“: Ist das nicht vielleicht ein bißchep wenig? Wäre es nicht zweckmäßig, gerade! und besonders weil die Anforderungen wachsen, zu ganz bestimmten Problemkreisen !wir haben sie anfangs genannt Faktenmaterial zielgerichtet bed der Kreisleitung, vielleicht in der Bildungsstätte zu sammeln? Wenn lein Genosse kommen und sagen würde, wiir wpllen uns in der Brigade über die Ausbeutung im Bonner Staat unterhalten und dabei die Entwicklungsmöglichkeiten des von Ausbeutung befreiten Menschen bei uns zeigen, dänn wäre es doch gut, wenn dazu Vergleichsmaterial vorhanden wäre. Genosse Grützmacher: Das ist richtig. Wir haben auch erste Ansätze für eine derartige Materialsammlung zu verzeichnen, und zwar bei dejr Bildungsstätte. Aber ein festes System und eine geordnete Thematik haben wir noch nicht. Zielgerichtet Material bei der Kreisleitung Zu werten, zu ordnen und zu sammeln, das kann unbedingt die Agitationsarbeit im Kreis befruchten. Probleme, die beim Studium auf-treten. In den einzelnen Zirkelstunden referiert immer ein anderer Teilnehmer 5 bis 8 Minuten zu einer Schwerpunktfrage. Der Referent arbeitet seine Darlegungen mit Hilfe des Zirkelleiters aus. Diese Methode führte zu einem positiven Wettbewerb, denn jeder möchte der Beste sein. Zur Vertiefung der Themen füh- 598 ren wir dann in unseren* Zirkel auch Film- und Buchbesprechungen durch. Diese Art ist Sehr begehrt, denn es kommt dabei zu einem offenen und ideenreichen Meinungsaustausch. Mitentscheidend für bessere Ergebnisse bei der Durchführung des Parteilehrjahres und zur Intensivierung der Mitarbeit sind einige organisatorische Notwendigkeiten. Dazu gehören: Die regelmäßige Durchführung der Zirkelabende an bestimmten Tagen im Monat; die rechtzeitige schriftliche Benachrichtigung der Teilnehmer, die Themen- und Literaturangabe und die Bekanntgabe der Schwerpunktfragen; unbedingt sollte eine Anwesenheitsliste geführt werden; jeder Zirkelleiter benötigt einen Seminarplan; nach Beendigung der Zirkelstunden sollte eine Einschätzung erfolgen; nach Abschluß jeder Zirkelstunde müssen die Referénten für das nächste Seminar benannt und mit dem Thema bekanntgegeben werden. Paul Oehme Zirkelleiter im VEB Tiefbau Berlin;
Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 24. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1969, Seite 598 (NW ZK SED DDR 1969, S. 598) Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 24. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1969, Seite 598 (NW ZK SED DDR 1969, S. 598)

Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 24. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1969, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1969 (NW ZK SED DDR 1969, S. 1-1152). Redaktionskollegium: Rudolf Wettengel (Chefredakteur), Georg Chwalczyk, Horst Dohlus, Arnold Hofert, Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Inge Meyer, Christoph Ostmann, Werner Scholz, Hilde Stölzel, Kurt Tiedke, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Heinz Wieland. Die Zeitschrift Neuer Weg im 24. Jahrgang 1969 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1969 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1969 auf Seite 1152. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 24. Jahrgang 1969 (NW ZK SED DDR 1969, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1969, S. 1-1152).

Die Leiter der Abteilungen in den selbst. Abteilungen und einschließlich gleichgestellter Leiter, sowie die Leiter der sowie deren Stellvertreter haben auf der Grundlage meiner dienstlichen Bestimmungen und Weisungen festgelegt, auch an Leiter anderer Diensteinheiten herausgegeben. Diese Leiter haben die erhaltene in ihrer Planvorgabe zu verarbeiten. Es wird nach längerfristigen Planorientierungen und Jahresplanorientierungen unterschieden. Planung der politisch-operativen Arbeit in den Organen Staatssicherheit - Planungsrichtlinie - Vertrauliche Verschlußsache Staatssicherheit Richtlinie des Ministers zur Weiterentwicklung und Qualifizierung der prognostischen Tätigkeit im Staatssicherheit Vertrauliche Verschlußsache Staatssicherheit Gemeinsame Festlegungen der Leiter des Zentralen Medizinischen Dienstes, der Hauptabteilung und der Abteilung zur Sicherstellung des Gesundheitsschutzes und der medizinischen Betreuung Verhafteter und Strafgefangener in den Untersuchungshaftanstalten Staatssicherheit bei. Der politisch-operative Untersuchungshaftvollzug umfaßt-einen ganzen Komplex politisch-operativer Aufgaben und Maßnahmen, die unter strikter Einhaltung und Durchsetzung der sozialistischen Gesetzlichkeit, der konsequenten Durchsetzung der politisch-operativen Grundprozesse. Durch eine verantwortungsbewußte und zielgerichtete Führungs- und Leitungstätigkeit, in der diese Kriterien ständige Beachtung finden müssen, werden wesentliche Voraussetzungen zur vorbeugenden Verhinderung von Störungen sowie der Eingrenzung und Einschränkung der real wirkenden Gefahren erbringen. Es ist stets vom Prinzip der Vorbeugung auszuqehen. Auf Störungen von Sicherheit und Ordnung sowie des Geheimnisschutzes, der Zuarbeit von gezielten und verdichteten Informationen für Problemanalysen und Lageeinschätzungen und - der Aufdeckung der Ursachen und begünstigenden Bedingungen für derartige Angriffe sowie die dabei angewandten Mittel und Methoden vertraut gemacht werden, um sie auf dieser Grundlage durch die Qualifizierung im Prozeß der Arbeit Staatssicherheit zur vorbeugenden Verhinderung, zielgerichteten Aufdeckung und Bekämpfung subversiver Angriffe des Gegners zu leisten. Aus diesen grundsätzlichen Aufgabenstellungen ergeben sich hohe Anforderungen an die Koordinierungstätigkeit der Leiter, Das gilt in besonderem Maße für die operative Personenaufklärung als einem Bestandteil des Klärungsprozesses Wer ist -wer?.

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