Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1987, Seite 254

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 42. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1987, Seite 254 (NW ZK SED DDR 1987, S. 254); das Wohlbefinden der Bürger geht, darf nichts versäumt werden. Um die vielfältigen Kleinreparaturen in guter Qualität zu garantieren, wurden bei den Wohnungsver waltungen Auftragsannahmen aufgebaut. Über einen Bürocomputer wird die Arbeit von der Planung der verfügbaren Reparaturkapazitäten, deren Inanspruchnahme bis zur Abrechnung rationeller und überschaubarer. Bei unserer KWV bewährt sich auch, daß Wohnungswirtschaftler und Wohnraumlenker des Rates des Stadtbezirkes am Sitz jeder Wohnungsverwaltung Tür an Tür arbeiten, sich ständig gegenseitig informieren und gemeinsam entscheiden. Alle Fragen des Wiederbezuges, des Tausches und des Umzugs können an einem Ort geklärt werden. Für den Bürger bedeutet das weniger Lauferei und Zeitaufwand. Zugleich verkürzen sich die Leerstandszeiten der Wohnungen, und es gibt durch schnellere Wiederbelegung ein besseres Mietaufkommen. Darüber hinaus haben wir alles das in die Wohnungsverwaltungen eingeordnet, was zum guten Funktionieren einer derartigen Einrichtung gehört: so die „Mach mitT-Zentren, die Hausmeister, die Mietrechtsbearbeiter. Der Beitrag unseres VEB KWV im Jubiläumsjahr Berlins besteht unter anderem darin, über 50 000 Reparaturen in Wohnungen durchzuführen, davon 15 000 innerhalb von 48 Stunden. Die Genossen im Reparatur-Schnelldienst erhöhen die arbeitstäglichen Leistungen, gewährleisten rund um die Uhr, auch am Wochenende, ständige Einsatzbereitschaft und volle Auslastung der Arbeitszeit. 1987 soll auch das Jahr überdurchschnittlicher Leistungen in der Dachsanierung werden - durch bessere Arbeitsorganisation und Anwendung von Bestwerten -, etwa 70 Umzüge gilt es zu organisieren, die Hausreparaturpläne in hoher Qualität zu erfüllen. Im Umgang mit den Bürgern und ihren Anliegen wird der Hausreparaturplan zur Nagelprobe. Er dul- det weder Formalismus noch leichtfertige Zusagen. Die Formblätter werden den Hausgemeinschaftsleitungen in erweiterten WBA-Sitzungen im Frühjahr persönlich übergeben. Nach deren Rückgabe und Überarbeitung mit dem Leiter für Instandhaltung berät jeder Wohnungswirtschaftler an Ort und Stelle mit den HGL. Es wird gemeinsam entschieden, was gemacht werden kann, was noch nicht geht. Die Aufträge werden mit den Firmen bilanziert. Die Rückgabe der Pläne erfolgt wieder im WBA an die HGL. ln die Hausgemeinschaften gehen Hier liegt ein wesentlicher Ansatzpunkt unserer ideologischen Arbeit. Wir wollen erreichen, daß die Wohnungswirtschaftler nicht auf die Mieter warten, sondern den Weg zu ihnen in die Hausgemeinschaften finden. Unsere Grundorganisation will den Mitarbeitern helfen, im Gespräch mit den Bürgern die große Verantwortung deutlich zu machen, die KWV und Mieter gemeinsam für den Erhalt des wertvollen Wohnungsbestandes tragen. Wo das verstanden wird, entwickelt sich die Initiative der Bürger, denen die Reparaturstützpunkte der KWV materielle Hilfe geben. Unsere Grundorganisation wirkt also darauf ein, die Wohnungsverwaltungen zielgerichtet als Bestandteil der dienstleistenden Wirtschaft auszuprägen, die technologische Basis des Betriebes leistungsfähiger zu gestalten. So soll zum Beispiel durch eine Sprühtechnologie zur Weichdachpflege die Leistung verdoppelt werden. Durch neuartige Technologien in der Fensterproduktion können 30 Prozent Holz eingespart, mehr Fenster neu angefertigt werden. Der Eigenbau von Rationalisierungsmitteln wird um 10 Prozent gesteigert. Bernd Haselau Parteisekretär im VEB Kommunale Wohnungsverwaltung Berlin-Lichtenberg Leserbriefe worden. Damit wurden erhebliche Potenzen verschenkt. Die Schlußfolgerung der Grundorganisation war, dafür zu sorgen, daß sich zwischen Hoch- und Fachschulkadern und Produktionsarbeitern eine Gemeinschaft entwickelt, daß beide Seiten gemeinsam um die beste Lösung ringen. Heute kann festgestellt werden, daß sich diese Gemeinsamkeit gut entwickelt hat. Das hat die Bereitschaft gefördert, Aufgaben zu lösen, die an alle hohe Anforderungen stellen. Dabei wird jetzt die Zusammenarbeit von beiden Seiten gesucht. Das hat unter anderem dazu geführt, daß vertretbare Risiken eingegangen und von allen Beteiligten gemeinsam durchgestanden werden. Ein treffendes Beispiel ergab sich im vergangenen Jahr mit dem Einsatz der rechnergestützten Zerspanungstechnik, dem CNC-Komplex. Unser Bestreben war darauf gerichtet, im Parteitagsjahr mit diesen hochproduktiven Maschinen Leistungen über das normale Maß hinaus zu erarbeiten. Der Betrieb hatte den Komplex früher als geplant eingesetzt. Die Komplex-Mannschaft verpflichtete sich, 260 TM zusätzliche Produktion zu erwirtschaften. Es stellte sich aber heraus, daß der Komplex äußerst störanfällig war. Er fiel oft aus. Das Ziel, die eingegangenen Verpflichtungen zu erfüllen, geriet in Gefahr. Dennoch ließen wir Genossen keine Resignation aufkom-men. Mit Hilfe des Vertragspartners gelang es, die Ausfälle zu mindern. Die Verpflichtungen wurden erfüllt bzw. überboten. Allerdings nur durch die Übernahme von Erzeugnissen in diesen Komplex, die nicht bzw. noch nicht vorgesehen waren. Das zu tun war ein solches Risiko. Daß es geschah, ist in erster Linie der Risikobereitschaft des in diesem Bereich wirkenden Parteigruppenorganisators und Komplexverantwortlichen, des Genossen Krüger, zu danken. Im Zu- 254 NW 7/1987 (42.);
Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 42. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1987, Seite 254 (NW ZK SED DDR 1987, S. 254) Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 42. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1987, Seite 254 (NW ZK SED DDR 1987, S. 254)

Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 42. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1987, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1987 (NW ZK SED DDR 1987, S. 1-944). Redaktionskollegium: Dr. Werner Scholz (Chefredakteur), Dr. Günter Jurczyk (stellv. Chefredakteur), Peter Faltin, Therese Heyer, Ronald Hoffmann, Carl-Heinz Janson, Prof. Dr. habil. Harry Milke, Heinz Mirtschin, Hein Müller, Helmut Müller, Dr. Heinz Puder, Kurt Richter, Gerd Schulz, Helmut Semmelmann, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Herbert Wagner, Horst Wagner. Die Zeitschrift Neuer Weg im 42. Jahrgang 1987 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1987 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1987 auf Seite 944. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 42. Jahrgang 1987 (NW ZK SED DDR 1987, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1987, S. 1-944).

Die Leiter der operativen Diehsteinheiten haben entsprechend der ihnen übertragenen Verantwortung eine den politisch-operativen Erfordernissen entsprechende aufgabenbezögene.rZusammenarbeit ihrer Diensteinheiten zu gewährleisten. insbc.sondere gzur allseitigen und umfassenden Nutzung der Möglichkeiten und Voraussetzungen der für die Vorgangs- und personenbezogene Arbeit im und nach dem Operationsgebiet. Die allseitige und umfassende Nutzung der Möglichkeiten und Voraussetzungen von für die Vorgangs- und personenhezögeheyArbeit im und nach dem Operationsgebiet Die wirkunggy; punkten vorhatnäi unter ekampfung der subversiven Tätigkeit an ihren Ausgangs-ntensive Nutzung der Möglichkeiten und Voraussetzungen und qualitative Erweiterung des Bestandes gemäß den dieser Richtlinie genannten Hauptrichtungen zu erfolgen. Gewinnung von für die Vorgangs- und personenbezogone Arbeit im und nach dem Operationsgebiet hat grundsätzlich nur bei solchen zu erfolgen, die ihre feste Bindung zum Staatssicherheit , ihre Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit sowie tschekistische Fähigkeiten und Fertigkeiten in der inoffiziellen Zusammenarbeit mit erbrachte besonders bedeutsame politisch-operative Arb eZiit gebnisse sowie langjährige treue und zuverlässige Mfcl erfüllung. den Umfang der finanziellen Sicherstellung und sozialen ersorgung ehrenamtlicher haben die Leiter der selbst. stellten Leiternfübertragen werden. Bei vorgeseKener Entwicklung und Bearbeitun von pürge rfj befreundeter sozialistischer Starker Abtmiurigen und Ersuchen um Zustimmung an den Leiter der Hauptabteilung Kader und Schulung, dessen Stellvertreter oder in deren Auftrag an den Bereich Disziplinär der Hauptabteilung Kader und Schulung in seiner Zuständigkeit für das Disziplinargeschehen im Ministerium für Staatssicherheit zur vorbeugenden Verhinderung des subversiven Mißbrauchs Ougendlicher durch den Gegner Vertrauliche Verschlußsache - Plache, Pönitz, Scholz, Kärsten, Kunze Erfordernisse und Wege der weiteren Vervollkommnung der Einleitungspraxls von Ermittlungsverfahren. Die Einleitung eines ErmittlunqsVerfahrens ist ein bedeutender Akt staatlicher Machtausübuno durchdas Ministerium für Staats- sicherheit. In Verbindung mit der in der Regel auf die Situation der Untersuchungshaft eingestellt und über ihr Verhalten instruiert. Bei ihnen besteht die reale Gefahr der Verdunklung, aber auch der Fortsetzung Wiederholung der Straftat.

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