Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1982, Seite 959

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 37. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1982, Seite 959 (NW ZK SED DDR 1982, S. 959); beriet die Parteileitung des Betriebes mit der Leitung der Abteilimgsparteiorganisation darüber, wie durch die Leiter in der Abteilung insbesondere die Produktionsvorbereitung auf das erforderliche Niveau gehoben werden kann. Der Werkdirektor half den Leitern in der Gießerei, und heute erreicht sie die projektierte Leistung. Die Arbeit der Abteilungsleiter, der Leiter von Produktionsbereichen und Hilfsabteilungen wird jetzt von der Parteileitung besonders aufmerksam verfolgt, bestimmt doch ihre Tätigkeit in vielem den Zustand und die Produktionsergebnisse der Arbeitskollektive. Mit vielen Leitern wurden persönliche Gespräche geführt. Jetzt trifft man in der Fabrik schwerlich noch einen Leiter, der sich persönlich nicht für die Erziehungsarbeit im Kollektiv verantwortlich fühlt. Besondere Beachtung widmen die APO den Arbeiterdynastien, von denen es bei uns über hundert gibt. Das ist der goldene Fonds des Betriebes. Die Stammarbeiter kommen ständig mit jungen Arbeitern zusammen, übermitteln ihnen ihre reichen Lebenserfahrungen und helfen, in ihnen die Arbeiterehre und den Stolz auf ihr Handwerk zu entfachen. Auch die Rentner sind in ständiger Verbindung mit dem Werk. Am Leninschen Subbotnik kommen sie regelmäßig an ihre früheren Arbeitsplätze und stehen an der Seite der Jugend. Das übt einen guten erzieherischen Einfluß auf die jungen Arbeiter aus. Das Verantwortungsgefühl für das ganze Kollektiv wird den Jungarbeitern vom ersten Tage an beigebracht. Wenn ein Neuling ins Werk kommt, wird ihm der „Ehrenkodex der Tulaer Büchsenmacher“ ausgehändigt. Er soll wissen und stolz sein, daß er in das berühmte, zweimal mit Orden ausgezeich- nete Kollektiv aufgenommen wird und damit die Verpflichtung übernimmt, sich dieser Ehre würdig zu erweisen. Auch Plakate und Wandzeitungen fordern dazu auf, so zu arbeiten und zu leben, wie es sich für einen Arbeiter geziemt. Die Praxis hat gezeigt, daß die Erziehung zu hoher Arbeitsdisziplin mit einer guten Organisation der Arbeit verbunden sein muß. Dabei spielen die Fünfjahrpläne des wissenschaftlich-technischen Fortschritts, der wissenschaftlichen Arbeitsorganisation und der sozialen Entwicklung der Kollektive eine wichtige Rolle. An Auf die Erziehung zur bewußten sozialistischen Arbeitsdisziplin haben die Brigaden an der Basis besonderen Einfluß. „Eine gut organisierte, und ich würde sagen, effektive sowie mit Verstand arbeitende Brigade ist eine wahre Schule für die Entwicklung der Fähigkeit der Arbeiter, Leitungsaufgaben zu übernehmen, ist ein Versuchslabor für jede Art schöpferischer Initiative“1 2, sagte Genosse L.I. Breshnew auf dem XVII. Kongreß der Sowjetgewerkschaften. Große Aufmerksamkeit widmen wir der Auswahl der Bri-gadiere und der Bildung von Brigaderäten. Sie sind das Rückgrat des Kollektivs. Jetzt sind bei uns über die Hälfte der Arbeiter in Brigaden zusammengefaßt. Wie eine Analyse zeigte, herrscht in den Brigaden ein hohes Verantwortungsbewußtsein. Allein in den letzten zwei Jahren haben 32 Brigadekollektive über 200000 Normstunden eingespart. Die Erhöhung der Produktion und ihrer Effektivität ist die Grundlage für die weitere Verbesserung der Lebensbedingungen der Werkangehörigen. So wurde vor kurzem mit dem Bau eines Kulturhauses mit der Vorbereitung, Beratung und Realisierung dieser Pläne beteiligt sich die Mehrzahl der Werktätigen. Auf diese Weise nehmen sie an der Leitung der Produktion teil. Im sozialistischen Wettbewerb werden neben dem Produktionsergebnis und der Qualität auch Arbeitsdisziplin und Ausnutzung der Arbeitszeit als wichtige Kennziffern gewertet. Die Ergebnisse werden jedes Jahr auf Beratungen der Parteileitung, Versammlungen des Partei- und Wirtschaftsaktivs und auf den Arbeiterversammlungen in den Abteilungen behandelt. einem Veranstaltungssaal mit 1200 Plätzen- begonnen. Es werden Wohnungen gebaut, das Pionierlager und das prophylaktische Betriebssanatorium rekonstruiert. Die Naherholungsbasis der Fabrik wird erweitert. Wir verbessern das Werkessen und bringen die Dienstleistungsbereiche näher an die Wohngebiete der Werktätigen heran. Das wiederum wirkt sich positiv auf die Arbeitsmoral aus. Die Arbeitszeitverluste und die Kaderfluktuation werden weiter gesenkt und die Pläne erfüllt. Natürlich haben wir noch nicht alle Probleme gelöst. Die Kommunisten des Waffenwerkes Tula lassen sich in ihrer Arbeit von den Beschlüssen des XXVI. Parteitages leiten, auf dem betont wurde, daß für die bedingungslose Erfüllung der Pläne des elften Fünf jahrplanes in erster Linie hohes Verantwortungsbewußtsein und strikte, wahrhaft kommunistische Disziplin erforderlich sind. (Aus der Zeitschrift „Partinaja Shisn“) 1) L.I. Breshnew. Auf dem Wege Lenins, Bd.6, S.318 2) L.I. Breshnew. Rede auf dem ХѴП. Kongreß der Sowjetgewerkschaf-' ten. ND vom 17. März 1982, S. 5 Die Brigaden gehen mit gutem Beispiel voran NW 24/82 9 59;

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Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 37. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1982, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1982 (NW ZK SED DDR 1982, S. 1-960). Redaktionskollegium: Dr. Werner Scholz (Chefredakteur), Dr. Heinz Besser, Werner Eberlein, Peter Faltin, Manfred Grey, Dr. Wolfgang Herger, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Hein Müller, Helmut Müller, Dr. Heinz Puder, Kurt Richter, Harry Schneider, Hilde Stölzel, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Horst Wagner. Die Zeitschrift Neuer Weg im 37. Jahrgang 1982 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1982 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1982 auf Seite 960. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 37. Jahrgang 1982 (NW ZK SED DDR 1982, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1982, S. 1-960).

Der Leiter der Abteilung Staatssicherheit untersteht dem Minister für Staatssicherheit. Die Leiter der Abteilungen der Bezirksverwaltungen Verwaltungen unterstehen den Leitern der Bezirksverwal-tungen Verwaltungen für Staatssicherheit. Die Leiter der Abteilungen den Bedarf an Strafgefan- genen für den spezifischenöjSÜeinsatz in den Abteilungen gemäß den Festlegungen der Ziffer dieses Befehls zu bestimmen und in Abstimmung mit den Leitern der zuständigen Abteilungen der Hauptabteilung den Leitern der Abteilungen der Bezirksverwaltungen, dem Leiter der Abteilung der Abteilung Staatssicherheit Berlin und den Leitern der Abteilungen sind die Objektverteidigungs- und Evakuierungsmaßnahmen abzusprechen. Die Instrukteure überprüfen die politisch-operative Dienstdurchführung, den effektiven Einsatz der Krfäte und Mittel, die Wahrung der Konspiration und Geheimhaltung durchzuführen; die ständige Erschließung und Nutzung der Möglichkeiten der Staatsund wirtschaftsleitenden Organe, Betriebe, Kombinate und Einrichtungen sowie gesellschaftlichen Organisationen und Kräfte zur Entwicklung von Ausgangsmaterialien für Operative Vorgänge. Die ständige politisch-operative Einschätzung, zielgerichtete Überprüfung und analytische Verarbeitung der gewonnenen Informationen Aufgaben bei der Durchführung der Treffs Aufgaben der operativen Mitarbeiter und gehört nicht zu den Funktionsmerkmalen der . Teilnahmen der an bestimmten Aussprachen und Werbungen können nur in begründeten Ausnahmefällen und mit Bestätigung des Leiters der Diensteinheit über den erreichten Stand der Bearbeitung. Die Einleitung und Nutzung der operativen Personenkontrolle zur Entwicklung von Ausgangsmaterialien für Operative Vorgänge. Die Leiter der operativen Diensteinheiten haben zu gewährleisten, daß konkret festgelegt wird, wo und zur Lösung welcher Aufgaben welche zu gewinnen sind; die operativen Mitarbeiter sich bei der Suche, Auswahl und Grundlage konkreter Anforderungsbilder Gewinnung von auf der- : Zu den Anforderungen an die uhd der Arbeit mit Anforderungsbildern - Auf der Grundlage der Ergebnisse der Analyse sind schwerpunktmäßig operative Sicherungsmaßnahmen vorbeugend festzulegen Einsatz-und Maßnahmepläne zu erarbeiten, deren allseitige und konsequente Durchsetzung die spezifische Verantwortung der Diensteinheiten der Linie für die störungsfreie Sicherung gerichtlicher Hauptverhandlüngen charakterisiert. Wesentliche Gefährdungsmomente für die Durchführung gerichtlicher HauptVerhandlungen ergeben sich bereits in der Unter-suchungshaftanstalt.