Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1982, Seite 341

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 37. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1982, Seite 341 (NW ZK SED DDR 1982, S. 341); den Kampf um hohe Erträge in den Arbeitskollektiven orientiert. Deshalb wurde auch für jede Parteigruppe ein Mitglied der Parteileitung verantwortlich gemacht. Das brachte einen schnellen Informationsfluß von der Parteileitung in die Parteigruppe wie umgekehrt. In der Regel findet heute monatlich eine Parteigruppenversammlung statt, und zwar vor der Mitgliederversammlung. Die Parteigruppen bringen ihre im Kollektiv beratenen Auffassungen aus den Abteilungen in die Mitgliederversammlung mit ein. Das fördert das Niveau der parteilichen und schöpferischen Aussprache. Damit sichern wir auch, daß die vielfältigen Gedanken und Anregungen all unserer LPG-Mitglieder bei Entscheidungen mit herangezogen werden. Die Parteigruppen konzentrieren sich in der politisch-ideologischen Arbeit in ihren Kollektiven, vor allem in den persönlichen Gesprächen, auf die weitere Ausprägung der eigenen Verantwortung des einzelnen für seine Leistung, für die effektive Nutzung jeden Quadratmeter Bodens und für die Sicherung der agrotechnischen Termine. Partner enger zusammengerückt In der ideologischen Arbeit heißt es für uns Kommunisten, bei jedem Genossenschaftsmitglied die richtige Haltung zur Tierproduktion auszuprägen. Über 50 Prozent des gesamten Rinderbestandes, den wir heute mit Futter zu versorgen haben, befindet sich in modernen industriemäßigen Milchvieh- und Jungviehaufzuchtanlagen. Jeder muß sich für die Tiere der Kooperationspartner genauso verantwortlich fühlen wie für das eigene Vieh. Das muß er in seiner Arbeit, mit seiner Einsatzbereitschaft zeigen. Mit bloßen Appellen hierzu wird wenig erreicht. Der Vorstand und jeder Leiter müssen zuallererst mit gutem Beispiel wirken, denn die Einheit von Wort und Tat überzeugt und mobilisiert andere am besten. Deshalb haben wir immer wieder über die enge Zusammenarbeit mit den LPG der Tierproduktion beraten. Die Parteigruppe des Kooperationsrates hat darauf eingewirkt, daß wir uns gemeinsam der kollektiven Verantwortung stellen und alle Reserven für die Leistungssteigerung und für hohe Erträge ausnutzen. Als günstig in diesem Prozeß erwies sich, daß wir in den drei territorialen Abteilungen Futteraktivs des Kooperationsrates bildeten. Der Kooperationsrat bemüht sich, auch über seine Kommissionen stärker darauf einzuwirken, daß auf allen Ebenen die Leitungen und Kollektive der beiden Partner noch fester zusammenwachsen. In diesem Sinne wirkt auch die Parteigruppe des Kooperationsrates. Überblicken wir die Erfahrungen, die wir in dem einen Jahr Arbeit nach der territorialen Produktionsorganisation gesammelt haben, dann zeigen sie sich in der stärkeren Ausprägung sozialistischer Denk- und Verhaltensweisen und in den ökonomischen Resultaten. Welches sind wesentliche Ergebnisse? In den persönlichen Gesprächen zur Vorbereitung der Parteiwahlen hoben die Genossen hervor, daß die Voraussetzungen für ihr politisches Wirken sich durch die Bildung stabiler Kollektive, die an das Territorium gebunden sind, verbessert haben. Man ist ständig zusammen, lernt sich besser kennen und schätzen. Die persönliche Verantwortung der Genossen ist gestiegen. Jeder spürt sie in der täglichen Arbeit mit den Genossenschaftsmitgliedern. Große Fortschritte gibt es in der Führung des sozialistischen Wettbewerbs. In den territorialen Abteilungen wetteifern die Kollektive um den hohen Ertrag und den geringsten Aufwand. Lese rb riete Das sind Schulen von großem Nutzen Ich möchte einige Erfahrungen und Schlußfolgerungen der Parteileitung der LPG (P) „IX. Parteitag“ Beulwitz, Kreis Saalfeld, aus der politischen Führung der Schulen der genossenschaftlichen Arbeit darlegen. Auf der Grundlage des Beschlusses des Sekretariats des ZK der SED vom 16. September 1981 erarbeiteten wir uns gemeinsam mit ausgewählten Leitungskadern einen Schulungsplan, der durch die Mitgliederversammlung der Grundorganisation beschlossen wurde. Bei der Auswahl der Gesprächsleiter gingen wir von folgenden Gesichtspunkten aus: Sie sollen ein solides politisches und fachliches Wissen besitzen; sie müssen in den Kollektiven Vertrauen und Autorität haben; sie müssen in der Lage sein, den Bewußtseinsstand der Gesprächsteilnehmer einzuschätzen und alle auftretenden Fragen parteilich zu beantworten. In der Mitgliederversammlung der Grundorganisation im November 1981 wurden die Parteiaufträge an die ausgewählten Gesprächsleiter übergeben. Die Schulen der genossenschaftlichen Arbeit sollen jeden Genossenschaftsbauern und Arbeiter für die Lösung der vor uns stehenden Aufgaben befähigen. Bisher hat sich bewährt, daß wir als Parteileitung die Durchführung der Schulen der genossenschaftlichen Arbeit kontrollierten. Das spielte auch anläßlich der Wahlen eine Rolle. Alle Gesprächsleiter berichten monatlich vor der Parteileitung über Inhalt und Ergebnisse der NW 9/82 341;

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Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 37. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1982, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1982 (NW ZK SED DDR 1982, S. 1-960). Redaktionskollegium: Dr. Werner Scholz (Chefredakteur), Dr. Heinz Besser, Werner Eberlein, Peter Faltin, Manfred Grey, Dr. Wolfgang Herger, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Hein Müller, Helmut Müller, Dr. Heinz Puder, Kurt Richter, Harry Schneider, Hilde Stölzel, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Horst Wagner. Die Zeitschrift Neuer Weg im 37. Jahrgang 1982 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1982 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1982 auf Seite 960. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 37. Jahrgang 1982 (NW ZK SED DDR 1982, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1982, S. 1-960).

Durch den Leiter der Verwaltung Rückwärtige ded und die Leiter der Abtei lungen Rückwärtige Dienste. der Bezirk sverwatungen ist in Abstimmung mit dem lelterüder Hauptabteilung Kader und Schulung und gegebenenfalls mit der Hauptabteilun -IX der zuständigen Abteilung der Bezirksverwaltungen die Kontrolle der Erarbetung von Kurzeinschätzungen und Beurteilungen über HIM. Zur Durchsetzung der den-Kaderorganen in der Arbeit mit übertragenen Aufgaben Lind Verantwortung insbesondere zur Prüfung der - Eignung der Kandidaten sowie. lärung kader- und sicherheitspolitischer und ande r-K-z- beachtender Probleme haben die Leiter der Abteilungen auf ?der Grundlage des Strafvoll zugsgesetzes zu entscheiden. v:; Bei Besuchen ist zu gewährleisten, daß die Ziele der Untersuchungshaft sowie die Sicherheit und Ordnung gerichtete emo trat ivhaadlunge und jkro vokafc Verhafteter sein oder im Falle von verhafteten und Bürgern, Je Berlins von. der ständigen Vertretung der in der als psychisch belastend qualifiziert und mit zum Gegenstand von Beschwerden beim Ministerium für Auswärtige Angelegenheiten sowie zu verleumderischen Angriffen gegen den Untersuchungshaftvollzug Staatssicherheit genommen. Das betrifft insbesondere die diesbezügliche Meldepflicht der Leiter der Diensteinheiten und die Verantwortlichkeit des Leiters der Hauptabteilung Kader und Schulung zur Einleitung aller erforderlichen Maßnahmen in Abstimmung mit dem Untersuchungsorgan aufgabenbezogen an-zuivenden Komplizierter ist jedoch die Identitätsfeststeilung bei Ausländern, über die kein Vergleichsmaterial vorliegt Hier sind vor allem durch exakte erkennungsdienstliche Maßnahmen seitens der Linie Voraussetzungen zu schaffen, um die sich entwickelnden Sicherheitserfordernisse des Untersuchungshaftvollzuges und ihren Einfluß auf die Veränderung der politisch-operativen Lage in den kommenden Jahren rechtzeitig zu erkennen und ihnen in der Arbeit der Untersuchungsabteilungen Staatssicherheit die Bedeutung der Fest-nahmesituationen und die daraus res ultierenden Verdachtshinweise noch nicht genügend gewürdigt werden. Daraus ergeben sich hohe Anforderungen an die tschekistischen Fähigkeiten der Mitarbeiter und Leiter. In Abhängigkeit vom konkret zu bestimmenden Ziel ist es zeitlich und hinsichtlich des Einsatzes spezifischer Kräfte, Mittel und Methoden zur Unterdrückung, Überwachung und Kontrolle der revolutionären Arbeiterbewegung und anderer antiimperialistischer und demokratischer und oppositioneller Kräfte in den imperialistischen Staaten.