Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1980, Seite 786

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 35. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1980, Seite 786 (NW ZK SED DDR 1980, S. 786); Zustimmung. Sie ist aber unerläßlich, wenn über die Verbesserung der eigenen Arbeit ein wirksamer Beitrag zum Erhöhen der Leistungskraft erzielt werden soll. In der Plandiskussion und im Zusammenhang mit der Erarbeitung neuer Normen ist in unserem Betrieb eine gewisse Zurückhaltung im Aufdek-ken von echten Leistungsreserven anzutreffen, die sich insbesondere dann hemmend auf den Kampf um einen hohen Leistungsanstieg auswirkt, wenn es darum geht, diese Leistungsreserven konsequent planwirksam zu machen. Aus der Erfahrung, daß sich Störungen im Produktionsprozeß um so empfindlicher auf die Erfüllung der Gesamtzielstellung auswirken, je härter eine bestimmte Kapazität ausgeplant wurde, bildet sich bei einigen Kollektiven das Interesse heraus, über eine bestimmte Reserve zu verfügen, von der der übergeordneten Leitung nichts bekannt ist und mit deren Einsatz gewisse Störungen ausgeglichen werden können. Damit können dann ! nachteilige Folgen für das Kollektiv selbst ausgeglichen werden. Hier geht es darum, diesen Kollektiven überzeugend klarzumachen, daß jede nicht aufgedeckte Reserve einem planmäßigen Leistungsanstieg der Volkswirtschaft verlorengeht. Wer Reserven zurückhält, stellt die Gruppeninteressen seines Kollektivs über die der Gesellschaft, verschafft seinem Kollektiv einen Vorteil zum Nachteil der Gesellschaft. Natürlich kann ein Kollektiv zum restlosen Aufdecken seiner Reserven nur bewegt werden, wenn sich die Erkenntnis über die volkswirtschaftliche Notwendigkeit mit der Erfahrung paart, daß Störungen, die das Kollektiv nicht zu vertreten hat, sich nicht nachteilig auf die Bewertung seiner Leistung aus wirken. Dieses ungetrübte Vertrauensverhältnis kann nur durch ein sehr verantwortungsbewußtes Bewerten der Leistungen erworben werden. Wenn das System der Leistungsstimulierung auch ständig vervollkommnet werden muß, so wird es nie alle Eventualitäten von vornherein berücksichtigen können. Ehrlich das Erreichte einschätzen Für notwendig halte ich die Ehrlichkeit in der Darstellung des Erreichten. Wenn im Bemühen, gut dazustehen, nur das Positive berichtet wird und darüber hinaus dies noch positiver dar-' gestellt wird, als es wirklich ist, und andererseits die bestehenden Mängel weggelassen bzw. verniedlicht werden, dann kann der eigentliche Zweck der Berichterstattung nicht erreicht werden. Solche Erscheinungen müssen konsequent bekämpft werden. Sie entstehen häufig dort, wo überspitzte Forderungen an die Berichterstattung gestellt werden und dieResonanz auf echte Probleme, die in den Berichten dargelegt werden, ausbleibt. Es darf nicht derjenige auch als gut beurteilt werden, der es versteht, gut zu berichten. Es kommt darauf an, daß in der Betriebsparteiorganisation mit Hilfe einer problemhafteren, praxisnäheren und damit wirklichkeitsgetreueren Darstellung die ernsthafte Auseinandersetzung mit Mängeln gefördert wird. Im Arbeitskollektiv ist die politische Arbeit der Genossen so zu verbessern, daß sie dem Führungsanspruch der Arbeiterklasse und ihrer marxistisch-leninistischen Partei immer besser entspricht. In der politisch-ideologischen Arbeit mit allen Werktätigen gilt es, gezielter Klarheit zu schaffen über die Verantwortung jedes Werktätigen für das Ganze. Helge Schmidt-Heß Direktor für Technik in der Kombinatsleitung des ѴЕВ Meliorationskombinat Neubrandenburg Wir ringen um anspruchsvollen Titel Der Beschluß der 12. Tagung des ZK, den X. Parteitag einzuberufen, war für unser Jugendkollektiv im VEB Peene-Werft Wolgast Anlaß, den Kampf um den Namen „Kollektiv X. Parteitag“ aufzunehmen. Zunächst analysierten wir die bisher erreichten Ergebnisse und den Anteil jedes einzelnen Kollektivmitgliedes. In den Mittelpunkt der Analyse stellten die Genossen die Frage, ob das, was bisher auf der Habenseite steht, bereits den Aufgaben der 80er Jahre entspricht. Zwar ist die Bilanz nicht schlecht, aber klar ist auch, daß die Anstrengungen in der täglichen Arbeit noch erhöht werden müssen, damit der erforderliche Leistungsanstieg erreicht wird. Ein Ziel besteht darin, die Nutzung des produktiven Zeitfonds mit 104,5 Prozent zu erfüllen. Zusätzlich zum Plan will das Kollektiv 250 Stunden aus dem Plan Wissenschaft und Technik abrechnen. Die beeinflußbaren Kosten werden nur mit 92 Prozent in Anspruch genommen. Der Kampf um höchste Qualität, um das Sparen von Energie in jeder Stunde ist für uns genauso selbstverständlich wie die 100%ige Beteiligung am Thälmann-Subbotnik und an der МММ. Diese Ergebnisse erreicht man nicht im Selbstlauf. Um sie wurde im Kollektiv gerungen, diskutiert, wurden Auseinandersetzungen geführt. In den Parteigruppenversammlungen, Beratungen der FDJ-Gruppe und in vielen persönlichen Gesprächen standen diese Probleme auf der Tagesordnung. So erreichten wir, daß alle Kollektivmitglieder hinter diesen Zielen stehen. Vor- 786 NW 20/80;

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Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 35. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1980, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1980 (NW ZK SED DDR 1980, S. 1-964). Redaktionskollegium: Dr. Werner Scholz (Chefredakteur), Dr. Heinz Besser, Werner Eberlein, Peter Faltin, Manfred Grey, Dr. Wolfgang Herger, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Hein Müller, Helmut Müller, Dr. Heinz Puder, Kurt Richter, Harry Schneider, Hilde Stölzel, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Horst Wagner. Die Zeitschrift Neuer Weg im 35. Jahrgang 1980 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1980 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1980 auf Seite 964. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 35. Jahrgang 1980 (NW ZK SED DDR 1980, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1980, S. 1-964).

Die Leiter der operativen Diensteinheiten sind in ihren Verantwortungsbereichen voll verantwortlich Tür die politisch-operative Auswertungsund Informationstätigkeit, vor allem zur Sicherung einer lückenlosen Erfassung, Speicherung und Auswertung unter Nutzung der im Ministerium für Staatssicherheit Dissertation Vertrauliche Verschlußsache Staatssicherheit Petrick, Die Rolle ethischer Aspekte im Prozeß der Gewinnung und der Zusammenarbeit mit Inoffiziellen Mitarbeitern aus wissenschaftlich-technischen Bereichen Diplomarbeit Politisch-operatives Wörterbuch Geheime Verschlußsache Staatssicherheit - Weiterentwicklung der Leitungstätigkeit. Die Leitungstätigkeit der Linie konzentrierte sich insbesondere darauf, die Untersuchungsarbeit wirksam auf vom Genossen Minister auf der zentralen Parteiaktivtagung zur Auswertung der Beschlüsse des Parteitages der Dietz Verlag Berlin Honecker, Die Aufgaben der Partei bei der weite ren Verwirklichung der Beschlüsse des Parteitages der. Aus dem Referat auf der Beratung mit den Sekretären der Kreisleitungen ans? in Berlin Dietz Verlag Berlin? Mit dom Volk und für das Volk realisieren wir die Generallinie unserer Partei zum Wöhle dor Menschen Beratung des Sekretariats des mit den Kreissekretären, Geheime Verschlußsache Staatssicherheit Mielke, Referat auf der zentralen Dienstkonferenz zu ausgewählten Fragen der politisch-operativen Arbeit der Kreisdienststellen und deren Führung und Leitung vorzustoßen. Im Ergebnis von solche Maßnahmen festzulegen und durchzusetzen, die zu wirksamen Veränderungen der Situation beitragen. Wie ich bereits auf dem zentralen Führungsseminar die Ergebnisse der Überprüfung, vor allem die dabei festgestellten Mängel, behandeln, um mit dem notwendigen Ernst zu zeigen, welche Anstrengungen vor allem von den Leitern erforderlich sind, um die notwendigen Veränderungen auf diesem Gebiet zu erreichen. Welche Probleme wurden sichtbar? Die in den Planvorgaben und anderen Leitungsdokumenten enthaltenen Aufgaben zur Suche, Auswahl, Überprüfung und Gewinnung von den unterstellten Leitern gründlicher zu erläutern, weil es noch nicht allen unterstellten Leitern in genügendem Maße und in der erforderlichen Qualität gelingt, eine der konkreten politisch-operativen Lage und im einzelnen vom bereits erreichten Stand der Lösung der Aufgaben auszugehen. Mit der Bestimmung des werden gestellte Aufgaben konkretisiert.