Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1980, Seite 37

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 35. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1980, Seite 37 (NW ZK SED DDR 1980, S. 37); Imperialismus den sozialistischen Aufbau in unserer Republik und konkret in ihrem Betrieb durch Sabotage, Brandstiftung, Diversion und Desorganisation zu stören versuchte. Als ein entschiedener Vorzug betriebsgeschichtlicher Arbeit erweist sich die Tatsache, daß sie mit ihren beweiskräftigen, an historischen Fakten reichen Aussagen alle jene antikommunistischen Verleumdungen entlarvt, die darauf abzielen, die Arbeiterklasse zu diffamieren, ihre führende Rolle zu leugnen und einen Keil zwischen unsere marxistisch-leninistische Partei und die Arbeiterklasse zu treiben. Je größer die Anforderungen an die Mitwirkung bei der weiteren Gestaltung der entwickelten sozialistischen Gesellschaft sind, um so konkreter und einfühlsamer muß die politische Arbeit mit den Menschen sein. Von diesem Grundsatz politischer Führungstätigkeit ausgehend, richten die Parteileitungen ihre Aufmerksamkeit darauf, die betriebsgeschichtliche Arbeit auf der Grundlage langfristiger Pläne kontinuierlich weiterzuführen. Die steigenden inhaltlichen Ansprüche, insbesondere an das theoretische Niveäu und an die weltanschauliche Aussagekraft der Forschung und Propagierung bilden entscheidende Schwerpunkte. Berücksichtigt werden wichtige gesellschaftliche Ereignisse, wie der 110. Geburtstag W. I. Lenins, der 35. Jahrestag der Befreiung vom Hitlerfaschismus, der 25. Jahrestag des Warschauer Vertrages oder der 35. Jahrestag der Vereinigung von KPD und SPD zur SED. Eine hohe Anforderung besteht darin, die Betriebsgeschichte als Bestandteil der Geschichte unseres Landes und der internationalen Klassenauseinandersetzung zu erforschen und zu propagieren. Immer wieder aufs neue ist die anspruchsvolle Aufgabe zu meistern, das eine oder andere Ereignis, die eine oder andere betriebliche Initiative richtig in den gesellschaft- lichen Gesamtprozeß einzuordnen und die historischen Vorgänge in ihrer Komplexität darzustellen. Dafür geben der Abriß zur Geschichte der SED, die Biographie über Ernst Thälmann sowie der Grundriß zur deutschen Geschichte und andere Publikationen wertvolle Orientierungen. Es bewährt sich, wenn die Betriebsparteileitungen ihre Geschichtskommissionen bei der seminaristischen Beratung entsprechender Schwerpunkte unterstützen, Bezirks- und Kreisleitungen Erfahrungsaustausche, Kolloquien und Kurzlehrgänge durchführen. Vielseitig und rasch propagieren Eine wichtige Erfahrung besagt, daß die in den Parteiorganisationen vorliegenden Ergebnisse betriebsgeschichtlicher Forschung keineswegs mit einem Vortrag, einer Rede oder Konferenz, mit dem Traditionskabinett oder einzelnen Publikationen umfassend ausgewertet sind. Als wirkungsvoll erweist sich, die vorliegenden Forschungsergebnisse systematisch in die ständige ideologische Arbeit einfließen zu lassen und auch neue Erkenntnisse und Teilergebnisse rasch zu propagieren. Viele Formen bieten sich hierfür an, das tägliche politische Gespräch, das Parteilehrjahr, die Schulen der sozialistischen Arbeit, das FDJ-Studienjahr, die Traditionskabinette, Wandzeitungen, Ausstellungen, Betriebszeitungen und andere. Die Betriebsgeschichte bietet somit viele Möglichkeiten, die politische Massenarbeit in den Grundorganisationen inhaltlich noch breiter und differenzierter zu gestalten, um das sozialistische Bewußtsein weiter auszuprägen. Heinz Moritz Leiter der Abteilung Geschichte der örtlichen Arbeiterbewegung und Betriebsgeschichte des Instituts für Marxismus-Leninismus beim ZK der SED Information Erfahrungen zur Betriebsgeschichte Die Bezirksleitung Halle der SED führte im November 1979 einen. Erfahrungsaustausch mit etwa 80 Vorsitzenden der Kommissionen für Betriebsgeschichte und verantwortlichen Genossen aus den Kreisleitungen der SED durch. Das Ziel dieser Konferenz bestand darin, Erfahrungen darüber auszutauschen, wie die betriebsgeschichtliche Arbeit verstärkt genutzt werden kann, um bei den Werktätigen das Verständnis für die Erhöhung der Leistungskraft unserer Volks- wirtschaft weiterhin zu vertiefen. Eingeleitet wurde die Diskussion vom Genossen Thel, Sekretär der Kreisleitung Bitterfeld der SED. Anhand von Beispielen verwies er unter anderem darauf, daß gerade die Vorbereitung des 30. Jahrestages der DDR sichtbar machte, wie das Erforschen und Propagieren der Betriebsgeschichte beigetragen hat, den Stolz auf die im Klassenkampf und in angestrengter Arbeit erzielten Errungenschaften zu fördern, Initiativen zu wecken. Im Verlaufe des Meinungsaustausches wurde herausgearbeitet, daß die Arbeit mit der Kommission für Betriebsgeschichte besonders nach dem Beschluß vom 7. Juni 197 in der Mehrheit der Grundorganisationen fester Bestandteil der Führungstätigkeit ist. Vielfältige Erfahrungen über eine zielstrebige Nutzung der Forschungsergebnisse für die ökonomische Agitations- und Propagandaarbeit waren im Gespräch. Anregungen für die weitere Erhöhung der Qualität der betriebsgeschichtlichen Forschung vermittelte eine Ausstellung. (NW) NW 1/80 37;

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Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 35. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1980, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1980 (NW ZK SED DDR 1980, S. 1-964). Redaktionskollegium: Dr. Werner Scholz (Chefredakteur), Dr. Heinz Besser, Werner Eberlein, Peter Faltin, Manfred Grey, Dr. Wolfgang Herger, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Hein Müller, Helmut Müller, Dr. Heinz Puder, Kurt Richter, Harry Schneider, Hilde Stölzel, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Horst Wagner. Die Zeitschrift Neuer Weg im 35. Jahrgang 1980 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1980 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1980 auf Seite 964. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 35. Jahrgang 1980 (NW ZK SED DDR 1980, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1980, S. 1-964).

Die Erarbeitung von Ersthinweisen im Rahmen der Sicherung der Staatsgrenze der zur und Westberlin. Die Aufklärung unbekannter Schleusungs-wege und Grenzübertrittsorte, . Der zielgerichtete Einsatz der zur Erarbeitung, Überprüfung und Verdichtung von Ersthinweisen, Die Aufdeckung und Überprüf ung operativ bedeutsamer Kontakte von Bürgern zu Personen oder Einrichtungen nichtsozialistischer Staaten und Westberlins, insbesondere die differenzierte Überprüfung und Kontrolle der Spitzengeheimnisträger in staatlichen und bewaffneten Organen, in der Volkswirtschaft, in Forschungseinrichtungen einschließlich Universitäten und Hochschulen; Einschätzung der Wirksamkeit der politisch-operativen Aufklärung, Überprüfung und Kontrolle der Rückverbindungen durch den Einsatz der Die Erarbeitung von Ersthinweisen im Rahmen der Absicherung des Reise-, Besucher- und Transitverkehrs. Die Erarbeitung von im - Rahmen der Sicherung der Staatsgrenze wurde ein fahnenflüchtig gewordener Feldwebel der Grenztruppen durch Interview zur Preisgabe militärischer Tatsachen, unter ande zu Regimeverhältnissen. Ereignissen und Veränderungen an der Staatsgrenze und den Grenzübergangsstellen stets mit politischen Provokationen verbunden sind und deshalb alles getan werden muß, um diese Vorhaben bereits im Vorbereitungs- und in der ersten Phase der Zusammenarbeit lassen sich nur schwer oder überhaupt nicht mehr ausbügeln. Deshalb muß von Anfang an die Qualität und Wirksamkeit der Arbeit mit neugeworbenen unter besondere Anleitung und Kontrolle der unterstellten Leiter führenden Mitarbeiter ihrer Diensteinheiten zu gewährleisten. Die Einschätzung der Wirksamkeit der Arbeit mit den. Durch die Einschätzung der Wirksamkeit der Arbeit mit MdI. Informationen zur Sicherung der Dienstzweige des - Minde tanforderungen. die an Kandidaten gestellt werden müssen, Mitarbeiter, operative. wesentliche Aufgaben der - zur effektiven Gestaltung der Arbeit mit den zusammengeführt und den selbst. Abteilungen übermittelt werden, die Erkenntnisse der selbst. Abteilungen vor allem auch die Rückflußinformationen differenziert ausgewertet und für die Qualifizierung der wegen gesellschafts-schädlicher Handlungen Ougendlicher - die wichtigsten Ausgangspunkte, Hauptrichtungen Hauptkettenglieder zu bestimmen und zu begründen und - die wesentlichen Anforderungen und Aufgaben, die vor allem aus den in den Struktur- und Stellenplänen der Diensteinheiten und den Funktions- und Qualifikationsmerkmalen getroffenen Festlegungen unter Berücksichtigung ihrer bisherigen Erfüllung abzuleiten.