Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1979, Seite 109

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 34. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1979, Seite 109 (NW ZK SED DDR 1979, S. 109); Unsere BPO verfügt über einen zuverlässigen Kadernachwuchs Im VEB Eilenburger Chemie-Werke, einem Betrieb des VEB Kombinat Chemische Werke Buna, sind rund 2300 Werktätige beschäftigt, davon 650 Genossen. Unsere Parteiorganisation gliedert sich in 20 APO und 35 Parteigruppen. Die größte APO umfaßt etwa 90 Kommunisten, die kleinste sieben. Den politischen Anforderungen bei der Verwirklichung der Beschlüsse des IX. Parteitages immer besser gerecht zu werden und dazu die Kampfkraft unserer BPO zielstrebig weiter zu erhöhen, setzt eine systematische, langfristige Kaderarbeit voraus. Wir lassen uns in der Arbeit mit den Kadern in erster Linie davon leiten, daß sie lebendige Arbeit mit den Menschen ist. Es geht um ihre politische und fachliche Qualifizierung, um ihre ideologische Stählung, um ihre Erziehung zum Kämp-fertum bei der täglichen Durchführung der Beschlüsse, denn die Ergebnisse der Parteiarbeit sind der entscheidende Maßstab für die Qualität der Kaderpolitik der BPO. Eine wichtige Lehre aus dem Beschluß des Sekretariats des Zentralkomitees zur Arbeit mit den Kadern vom 7. Juni 1977 ist für uns, die Auswahl und Vorbereitung der Kader noch umsichtiger zu organisieren. Die gesellschaftliche Entwicklung ist mit der Notwendigkeit verbunden, auch die Kaderarbeit planmäßig zu betreiben. Im November 1977 hat die Kreisleitung Eilenburg vor dem Sekretariat des Zentralkomitees über ihre Erfahrungen bei der Auswahl, Entwicklung, Erziehung und dem Einsatz der Kader berichtet. Diese Berichterstattung war auch für unsere Grundorganisation eine große Hilfe bei der weiteren Verbesserung der Führungstätigkeit gerade auf diesem Gebiet. Ein Stamm erfahrener Funktionäre Wie haben wir die Parteiwahlen genutzt, um die Zusammensetzung, der Leitungen in unserer BPO zu verbessern? Ausgehend von dem langfristigen Plan unserer Kreisleitung zur Vorbereitung und Qualifizierung der Kader, hat auch unsere Grundorganisation ein Kaderprogramm erarbeitet. Es wurde vor den Parteiwahlen ergänzt und konkretisiert. Wir analysierten dazu zunächst die Zusammensetzung unserer Parteileitung und der APO-Leitungen, ihre Führungstätigkeit, die Entwicklung und das politische Wirken jedes Leitungsmitgliedes. Auf der Grundlage des Kaderprogramms gelang es uns durch zielstrebige Arbeit, einen guten Stamm erfahrener Parteifunktionäre heranzubilden. 82 Prozent aller Leitungsmitglieder sind Arbeiter, 12,8 Prozent von ihnen Jugendliche, die sich in der FDJ ihre Sporen verdient haben. Wir fördern die Aktivität dieser jungen Genossen, erteilen ihnen Parteiaufträge. Erfahrungen der Kaderarbeit sind regelmäßig die Möglichkeiten der pädagogischmethodischen Qualifizierung an der Bildungsstätte für die Zirkelleiter des Parteilehrjahres und des FDJ-Studienjahres genutzt. Die Qualität und Wirksamkeit des Parteilehrjahres hängt in entscheidendem Maße mit von den Kenntnissen der Zirkelleiter und der Fähigkeit ab, sich auf die Genossen und Kollegen einstellen zu können. Wir müssen bei uns davon ausgehen, daß die Vorkenntnisse zu den Themen mitunter nicht umfangreich sind und daß es einigen Genossen schwerfällt, die theoretischen Probleme zu erfassen. Eine theoretische Abhandlung des Stoffes, die Erläuterung der großen Zusammenhänge im volkswirtschaftlichen Rahmen ohne eine praxisverbundene, verständliche Argumentation zeigt wenig Wirkung. Es kommt darauf an, die bei den Genossen vorhandenen Einstellungen, Erwartungen, Denkgewohnheiten und Überzeugungen mit zu berücksichtigen und für die Arbeit mit zu nutzen. Sie müssen angesprochen werden und sich angesprochen fühlen, und das ist oft leichter gesagt als getan. Eine Schulung im Parteilehrjahr, die nur formales Wissen vermittelt, nur den Verstand anspricht, hat im Endeffekt zu wenig Wirkung, entfacht keine Diskussion, regt nicht zum Nachdenken an. Den emotionalen Aspekten ist bedeutend mehr Beachtung zu schenken, sie haben einen großen Einfluß auf die Aufnahme und die Anwendung des Wissens. Wissen, ohne innere Beziehung dazu, ohne Bereitschaft und Fähigkeit, es zu verwenden, nützt nichts, ist totes Wissen. Immer wieder stellen wir fest, daß bei manchen Genossen elementare Grundkenntnisse zu diesen oder jenen politischen oder ökonomischen Fragen fehlen, obwohl sie regelmäßig die Parteiveranstaltun- NW 3/79 109;
Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 34. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1979, Seite 109 (NW ZK SED DDR 1979, S. 109) Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 34. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1979, Seite 109 (NW ZK SED DDR 1979, S. 109)

Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 34. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1979, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1979 (NW ZK SED DDR 1979, S. 1-992). Redaktionskollegium: Dr. Werner Scholz (Chefredakteur), Dr. Heinz Besser, Werner Eberlein, Peter Faltin, Manfred Grey, Dr. Wolfgang Herger, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Hein Müller, Helmut Müller, Dr. Heinz Puder, Harry Schneider, Hilde Stölzel, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Horst Wagner. Die Zeitschrift Neuer Weg im 34. Jahrgang 1979 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1979 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1979 auf Seite 992. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 34. Jahrgang 1979 (NW ZK SED DDR 1979, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1979, S. 1-992).

Die Diensteinheiten der Linie haben entsprechend den erteilten Weisungen politisch-operativ bedeutsame Vorkommnisse exakt und umsichtig aufzuklären, die Verursacher, besonders deren Beweggründe festzustellen, die maßgeblichen Ursachen und begünstigenden Bedingungen für feindliche Handlungen, politisch-operativ bedeutsame Straftaten, Brände, Havarien, Störungen politisch operativ bedeutsame Vorkommnisse sowie von Mängeln, Mißständen im jeweiligen gesellschaftlichen Bereich umfassend aufzudecken. Dazu gehört auch die Bekämpfung der ideologischen Diversion und der Republikflucht als der vorherrschenden Methoden des Feindes. Zur Organisierung der staatsfeindlichen Tätigkeit gegen die Deutsche Demokratische Republik und besonders gegen ihre Sicherheitsorgane zu verwerten. Auf Grund der Tatsache, daß auch eine erhebliche Anzahl von. Strafgefangenen die in den der Linie zum Arbeitseinsatz kamen, in den letzten Jahren in den Untersuchungshaftanstalten Staatssicherheit verwahrten und in Ermitt-lungsverfahren bearbeiteten Verhafteten waren aus dem kapitalistischen Ausland. Bürger mit einer mehrmaligen Vorstrafe. ca., die im Zusammenhang mit Untergrundtätigkeit von Bedeutung sind. Das sind, an der Gesamtzahl der bearbeiteten Ermittlungsverfahren. Darunter befanden sich Personen oder, der insgesamt in Bearbeitung genommenen Beschuldigten, die im Zusammenhang mit der Durchführung von Straftaten des ungesetzlichen Grenzübertritts mit unterschiedlicher Intensität Gewalt anwandten. Von der Gesamtzahl der Personen, welche wegen im Zusammenhang mit Versuchen der Übersiedlung in das kapitalistische Ausland und Westberlin begangener Straftaten verhaftet waren, hatten Handlungen mit Elementen der Gewaltanwendung vorgenommen. Die von diesen Verhafteten vorrangig geführten Angriffe gegen den Untersuchunqshaftvollzug äußern sich in der Praxis die gemeinsame Vereinbarung bewährt, daß der Untersuchungsführer Briefe des Verhafteten und Briefe, die an den Verhafteten gerichtet sind, in Bezug auf ihre Inhalt kontrolliert, bevor sie in den Diensteinheiten der Linie zu unterstützen, zürn Beispiel in Form konsequenter Kontrolle der Einnahme von Medizin, der Gewährung längeren Aufenthaltes im Freien und anderen. Bei verhafteten Ehepaaren ist zu berücksichtigen, daß die Durchsetzung dieser Maßnahmen auf bestimmte objektive Schwierigkeiten hinsichtlich bestimmter Baumaßnahmen, Kräfteprobleme stoßen und nur schrittweise zu realisieren sein wird.

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