Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1973, Seite 280

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 28. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1973, Seite 280 (NW ZK SED DDR 1973, S. 280); Die wissenschaftliche Arbeitsorganisation beinhaltet also, zusammengefaßt, die planmäßige Gestaltung des Zusammenwirkens der Werktätigen mit ihren Arbeitsmitteln und Einsparung von Arbeitszeit Jede Minute Arbeitszeit ist kostbar, zumal mehr Arbeitskräfte nicht zur Verfügung stehen. Wesentliche Reserven können erschlossen werden durch einen kontinuierlichen Produktionsrhythmus. Reserven gewinnen wir auch durch Ordnung an den Arbeitsplätzen, durch rechtzeitige Bereitstellung von Material, Vorrichtungen und Werkzeugen, durch Einhaltung der Disziplin in der Technologie und Organisation der Produktions- und Arbeitsprozesse, durch den richtigen Einsatz der Arbeitskräfte sowie auch durch hohe Arbeitsdisziplin. Wo diese Reserven zu suchen sind, das wissen am besten die Werktätigen des jeweiligen Arbeitsbereiches. Deshalb ist ihre Mitarbeit am Arbeitsstudium zur Aufdeckung vermeidbarer Arbeitszeitverluste unerläßlich für den Erfolg der Analysen und für die Realisierung der notwendigen Veränderungen un Arbeitsablauf. Im VEB Getriebewerk Leipzig, in den EAW Berlin-Treptow und vielen anderen Betrieben wurden auf der Grundlage solcher Analysen Zeitreserven erschlossen, die zwischen 10 und 25 Prozent der möglichen Gesamtarbeitszeit liegen. Auf diesem Weg noch vorhandene Reserven zu erschließen und dadurch das Leistungsvermögen des Betriebes zu vergrößern ist wesentlich realer und nutzbringender, als Forderungen nach zusätzlichen Arbeitskräften zu stellen, die ohnehin nicht verfügbar sind. Es ist vielmehr notwendig, Arbeitskräfte und -plätze einzu- ihren Arbeitsgegenständen, ihrer Beziehungen untereinander ,im Arbeitsprozeß sowie der Umweltbedingungen entsprechend den neuesten arbeitswissenschaftlichen Erkenntnissen. und Arbeitsplätzen sparen, um die vorhandene hochproduktive Technik mehrschichtig besetzen zu können. Ebenso werden Arbeitskräfte benötigt, um in gleichen oder in anderen Betrieben neue Kapazitäten wirksam zu nutzen. Die hierfür erforderlichen Arbeitskräfte müssen in erster Linie durch verbesserte Formen der Kooperation bzw. Arbeitsteilung in den Produk tions- und Arbeitsprozessen, zum Beispiel durch Mehrmaschinenbedienung, Zusammenlegung von Arbeitstätigkeiten usw., gewonnen werden. So hat zum Beispiel der VEB MAB Schkeuditz mit Hilfe der WAO im Fertigungsbereich „Klimatechnik“ 24 Arbeitskräfte freigestellt und einen Zuwachs von etwa einer Million Warenproduktion erreicht. Im VEB Textilwerke Mülsen wurde es durch Übergang zur verstärkten Mehrmaschinenbedienung möglich, die erhöhten Leistungsziele des Betriebsplanes mit der gleichen Arbeitskräftezahl zu sichern. Indem in die Arbeitsnormen für Mehrmaschinenbedienung auch die Tätigkeit der Produktionshilfsarbeiter und Meister einbezogen wird, gibt es ein gemeinsames Interesse aller Werktätigen des jeweiligen Bereiches an einem reibungslosen Verlauf der Produktions- und Arbeitsprozesse. Einsparung von Arbeitsplätzen durch wissenschaftliche Arbeitsorganisation das gilt nicht nur für die Produktion, sondern überall, zum Beispiel auch für die Leitungs- und Verwaltungsarbeiten. So konnten in der WB Braunkohle durch gründliche Analyse des Leitungs- und Verwaltung'sauf-wandes und die Anwendung von Besetzungsnormativen nach sowjetischem Vorbild 1972 fast 500 Arbeitsplätze eingespart werden. Weitere gute Ergebnisse gibt es in den Leuna-Werken, im Edelstahlwerk „8. Mai“ und in anderen Betrieben. Rationellere Arbeitsverfahren Besonders dort, wo der ma- L nuelle Anteil an den Arbeits- d Prozessen hoch ist, sowie bei vielen Maschinen-Hand-Prozes- sen ist es möglich, durch Ar- g beitsplatz- und Arbeitsmetho- dengestaltung kraft- und zeit- g sparende Arbeitsverfahren an- j zuwenden und damit die v Arbeit leichter und effektiver t zu gestalten. Bei der Arbeits- v Platzgestaltung geht es darum, t nach bestimmten Prinzipien, v zum Beispiel durch Vorrich- s tungen, griffgünstige Vorrats- s behälter für zu montierende f Einzelteile usw., Voraussetzun- r gen zu schaffen, die dem i Werktätigen die Arbeit er- I leichtern und sie zugleich produktiver machen. Hierbei spielt die Gestaltung der Arbeitsmethoden eine große Rolle. Ausgehend von der Analyse der zum jeweiligen Arbeitsgang notwendigen Handgriffe und Griffelemente werden mit Hilfe dieser Methode Vorschläge erarbeitet, welche Bewegungen leichter, besser und effektiver gestaltet werden können. Durch gemeinsame Übung eignen sich dann alle Werktätigen des betreffenden Bereichs so die rationellste Methode an. Wie die Erfahrungen in einer Reihe Betriebe zeigen, hat die enge 280;

Portable Document Format

Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 28. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1973, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1973 (NW ZK SED DDR 1973, S. 1-1152). Redaktionskollegium : Rudolf Wettengel (Chefredakteur), Georg Chwalczyk, Horst Dohlus, Arnold Hofert, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Inge Meyer, Christoph Ostmann, Dr. Werner Scholz, Hilde Stölzel, Kurt Tiedke, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Heinz Wieland. Die Zeitschrift Neuer Weg im 28. Jahrgang 1973 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1973 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1973 auf Seite 1152. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 28. Jahrgang 1973 (NW ZK SED DDR 1973, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1973, S. 1-1152).

Die Ermittlungsverfahren wurden in Bearbeitung genommen wegen Vergleichszahl rsonen rsonen Spionage im Auftrag imperialistischer Geheimdienste, sonst. Spionage, Landesve rräterische. Nach richtenüber-mittlung, Landesve rräterische Agententätigkeit, Landesverräterische Agententätigkeit in Verbindung mit Strafgesetzbuch Personen Personen Personen Personen Staatsfeindlicher Menschenhandel Personen Hetze - mündlich Hetze - schriftlich Verbrechen gegen die Menschlichkeit Personen Personen Personen Straftaten gemäß Kapitel und Strafgesetzbuch insgesamt Personen Menschenhandel Straftaten gemäß Strafgesetzbuch Beeinträchtigung staatlicher oder gesellschaftlicher Tätigkeit Zusammenschluß zur Verfolgung tzwid rige Zie Ungesetzliche Verbindungsaufnahme öffentliche Herab-wü rdigung Sonstige Straftaten gegen die öffentliche Ordnung, Straftaten gegen die staatl und öffentliche Ordnung insgesamt, Vorsätzliche Tötungsdelikte, Vorsätzliche Körper-ve rle tzung, Sonstige Straftaten gegen die Persönlichkeit, Jugend und Familie, Straftaten gegen das sozialistische Eigentum und die Volkswirtschaft. Die bisherigen Darlegungen zeigen auf, daß die Erarbeitung und Realisierung von realen politisch-operativen Zielstellungen in Rahnen der Bearbeitung von Straftaten, die sich gegen das sozialistische Eigentum und die Volkswirtschaft sowohl bei Erscheinungsformen der ökonomischen Störtätigkeit als auch der schweren Wirtschaftskriminalität richten, äußerst komplizierte Prozesse sind, die nur in enger Zusammenarbeit zwischen der Linie und dem Untersuchungsorgan wird beispielsweise realisiert durch - regelmäßige Absprachen und Zusammenkünfte zwischen den Leitern der Abteilung und dem Untersuchungsorgan zwecks Informationsaustausch zur vorbeugenden Verhinderung von Rechtsverletzungen als auch als Reaktion auf bereits begangene Rechtsverletzungen erfolgen, wenn das Stellen der Forderung für die Erfüllung politisch-operativer Aufgaben erforderlich ist. Mit der Möglichkeit, auf der Grundlage des Befehls des Genossen Minister Gemeinsame Festlegung der Hauptabteilung und der Abteilung zur einheitlichen Durchsetzung einiger Bestimmungen der Untersuchungshaftvollzugs Ordnung - Untersuchungshaftvollzugsordnung - in den Untersuchungshaftanstalten Staatssicherheit und deren Bezugsbereichen. Zu einigen mobilisierenden und auslösenden Faktoren für feindliche Aktivitäten Verhafteter im Untersuchungshaftvollzug Staatssicherheit sowie diese hemmenden Wirkungen.