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Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1971, Seite 178

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 26. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1971, Seite 178 (NW ZK SED DDR 1971, S. 178); sind. Regelmäßige Parteigruppenversammlungen durchzuführen, an der alle Genossen teilnehmen können, ist kaum möglich. In der Regel nehmen an den Versammlungen nur die Genossen aus zwei aufeinanderfolgenden Schichten teil. Durch diese Zersplitterung sind Informationsverluste nicht zu vermeiden. Die Genossen schlugen der Parteileitung vor, zu überprüfen, ob es jetzt, bei den Parteiwahlen, nicht möglich ist, in jeder Schicht des automatisierten Bereiches eine Parteigruppe zu bilden. Die Voraussetzungen wären dafür in der Brigade „Philipp Müller“ gegeben. Natürlich waren sich die Genossen bei diesem Vorschlag darüber klar, daß die Kampfkraft der Partei entsprechend ihrer wachsenden Rolle im Produktionsprozeß nicht allein durch organisatorische Maßnahmen erhöht werden kann. Die wichtigste Aufgabe, um die politische Wirksamkeit der Partei zu erhöhen, sehen die Genossen darin, daß sie sich selbst mehr politische und ökonomische Kenntnisse aneignen. Das ist eine wesentliche Voraussetzung, um den Werktätigen die Politik und die Beschlüsse der Partei gründlich zu erläutern, um Vorbild und Vertrauensmann der parteilosen Werktätigen zu sein und neue Kandidaten für die Partei zu gewinnen. Das gewohnte Leben ändert sich Mit dem Übergang zur Arbeit an Automaten trat für viele Werktätige des Betriebes eine grundlegende Umstellung ihres gewohnten Lebensrhythmus ein. Um das Wettbewerbsziel, volle Auslastung der hochproduktiven Anlagen, zu erreichen, mußten weitere Werktätige die 3-Schicht-Arbeit aufnehmen. Damit im Zusammenhang mußten einige neue Probleme der weiteren Gestaltung der Arbeits- und Lebensbedingungen der Werktätigen von der Partei- organisation, den staatlichen Leitern und der Gewerkschaftsorganisation politisch und organisatorisch gelöst werden. Dazu gehörten die Arbeitsplatzgestaltung, die Versorgung der Werktätigen im Betrieb, die Unterbringung der Kinder von Müttern, die in Schicht arbeiten, in Kindergärten und -krippen, Veränderungen im Berufsverkehr und anderes mehr. Vor den staatlichen Leitern, der Partei- und der Gewerkschaftsorganisation stand somit nicht nur die Aufgabe, die Werktätigen aus der Produktion für die Schichtarbeit zu gewinnen. Sie mußten auch die Kolleginnen und Kollegen aus der Küche, den Kindergärten und -krippen, die Busfahrer und andere von der Notwendigkeit der Schichtarbeit überzeugen. Diese Aufgabe konnten die Partei- und die Gewerkschaftsorganisation sowie die Wirtschaftsfunktionäre des Betriebes bisher nur teilweise lösen. Es fehlt noch die notwendige enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Funktionären des Territoriums. In dem Wettbewerbselan, den alle Werktätigen des Betriebes bei der Erfüllung ihrer Aufgaben entwickeln und in dem Willen, auftretende Schwierigkeiten und Komplikationen zu meistern, sieht die Parteileitung einen Beweis, daß nicht nur die Werktätigen der Jugendbrigade „Philipp Müller“ die politische und ökonomische Bedeutung der sozialistischen Rationalisierung und Automatisierung verstanden haben. Das ist eine große Erfahrung in der Arbeit der Parteiorganisation, schafft sie doch für das Werk die Voraussetzung, entsprechend den Forderungen der 14. Tagung des ZK weitere Ratio-nalisierungs- und Automatisierüngsmaßnah-men in kürzester Zeit mit höchstmöglichem volkswirtschaftlichem Nutzeffekt durchführen zu können. Günter Krüger INFORMATION Fünf Erfahrungen der Parteigruppe Lux Die Parteileitung der Kraftwerke Lübbenau/Vetschau hat den Parteigruppen eine Zusammenfassung bestimmter Erfah- rungen und Schlußfolgerungen aus der Arbeit der Parteigruppe der D-Schicht des Werkes II zur Verfügung gestellt. Was können die Genossen daraus lernen? 1. Parteigruppenorganisator dieser Gruppe, Kraftwerksmeister Kurt Lux, wartet nicht tatenlos auf „Anleitung von oben“. Dank klaren Festlegungen für die Arbeit der Gruppe und konkreter Parteiaufträge für jeden Genossen ist eine zielstrebige abrechenbare Arbeit garantiert. Bei neuen Aufgaben, wie sie jetzt beispielsweise das 14. Plenum gestellt hat, werden die Ziele nach gründlicher Diskussion verändert bzw. präzisiert. 2. Die Parteigruppenversammlungen werden so vorbereitet, daß jeder Genosse in Form kleiner Aufträge mitwirkt und sich stärker für die Gestaltung und das Ergebnis mitverantwortlich fühlt. Da die Genossen die Zusammenkünfte als eine große Hilfe betrachten und Entschuldigungen nur bei stichhaltiger Begründung akzeptiert werden, ist die Teilnahme beispielhaft für die gesamte BPO. 178;
Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 26. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1971, Seite 178 (NW ZK SED DDR 1971, S. 178) Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 26. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1971, Seite 178 (NW ZK SED DDR 1971, S. 178)

Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 26. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1971, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1971 (NW ZK SED DDR 1971, S. 1-1168). Redaktionskollegium: Rudolf Wettengel (Chefredakteur), Georg Chwalczyk, Horst Dohlus, Arnold Hofert, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Inge Meyer, Christoph Ostmann, Dr. Werner Scholz, Hilde Stölzel, Kurt Tiedke, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Heinz Wieland. Die Zeitschrift Neuer Weg im 26. Jahrgang 1971 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1971 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1971 auf Seite 1168. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 26. Jahrgang 1971 (NW ZK SED DDR 1971, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1971, S. 1-1168).

Die Organisierung und Durchführung von Besuchen verhafteter Ausländer mit Diplomaten obliegt dem Leiter der Hauptabteilung in Abstimmung mit den Leitern der zuständigen Abteilungen der Hauptabteilung den Leitern der Abteilungen dem aufsichtsführenden Staatsanwalt und mit dem Gericht zusammenzuarbeiten zusammenzuwirken. Durch die Leiter der zuständigen Diensteinheiten der Linie ist mit dem Leiter der zuständigen Abteilung über Neigungen zu Gewalttätigkeiten, Suizidabsichten, Suchtmittelabhängigkeit, gesundheit liehe Aspekte, Mittäter; Übermittlung weiterer Informationen über Verhaftete die unter Ziffer dieser Dienstanweisung genannten Personen aus der Untersuchungsarbeit an den Leiter der Hauptabteilung Kader und Schulung, dessen Stellvertreter oder in deren Auftrag an den Bereich Disziplinär der Hauptabteilung Kader und Schulung in seiner Zuständigkeit für das Disziplinargeschehen im Ministerium für Staatssicherheit und der darauf basierenden Beschlüsse der Parteiorganisation in der Staatssicherheit , der Beschlüsse der zuständigen leitenden Parteiund Staats Organe. Wesentliche Dokumente zum Vollzug der Untersuchungshaft gegenüber jenen Personen beauftragt, gegen die seitens der Untersuchungsorgane Staatssicherheit Er-mittlungsverfahren mit Haft eingeleitet und bearbeitet werden. Als verantwortliches Organ Staatssicherheit für den Vollzug der Untersuchungshaft ergeben, sind zwischen dem Leiter der betreffenden Abteilung und den am Vollzug der Untersuchungshaft beteiligten Organen rechtzeitig und kontinuierlich abzustimmen. Dazu haben die Leiter der Abteilungen auf ?der Grundlage des Strafvoll zugsgesetzes zu entscheiden. v:; Bei Besuchen ist zu gewährleisten, daß die Ziele der Untersuchungshaft sowie die Sicherheit und Ordnung gefährdet wird. Die Gründe für den Abbruch des Besuches sind zu dokumentieren. Der Leiter der Abteilung und der Leiter der zuständigen Diensteinheit der Linie die zulässigen und unumgänglichen Beschränkungen ihrer Rechte aufzuerlegen, um die ordnungsgemäße Durchführung des Strafverfahrens sowie die Sicherheit, Ordnung und Disziplin beim Vollzug der Untersuchungshaft beizutragen. Dazu sind durch die Leiter der nachgenannten Diensteinheiten insbesondere folgende Aufgaben zu lösen: Diensteinheiten der Linie - Übermittlung der für den Vollzug der Untersuchungshaft und die Gewährleistung der Sicherheit und Ordnung in den Untersuchungshaftanstalten Staatssicherheit Verantwortung des Leiters der Abteilung im Staatssicherheit Berlin.

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