Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteiaufbaus und des Parteilebens 1958, Seite 1675

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteiaufbaus und des Parteilebens, [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 13. Jahrgang 1958, Seite 1675 (NW ZK SED DDR 1958, S. 1675); nie nächsten Aufgaben der Parteiorganisationen bei der Verwirklichung des Chemieprogramms 1675 Das Massengespräch über die Perspektivaufgaben wird eine Schule für die praktische Wirksamkeit der politischen Arbeit werden. Dort, wo Schwerpunkte auftreten, wo der Kampf besonders schwierig ist, haben die Parteimitglieder die größten Anstrengungen zu leisten. Das wird nicht immer leicht sein und hohe Anforderungen an das politische und fachliche Können der Genossen stellen. Die Ergebnisse dieser großen politischen Arbeit zur Vorbereitung des dritten Fünf jahrplanes werden von Betriebsdelegationen im Februar oder März nächsten Jahres auf den Industriezweigkonferenzen übergeben werden. An Hand der Ergebnisse können die übergeordneten Parteileitungen einschätzen, wie die einzelnen Parteiorganisationen während der Plandiskussion gearbeitet haben. Leitungstätigkeit verbessern und für den technischen Fortschritt kämpfen Die Verwirklichung des Chemieprogramms erfordert eine intensive und genaue Anleitung der Parteiorganisationen durch die Kreis- und Bezirksleitungen. Allerdings ist es sehr oft noch so, daß die Betriebsparteiorganisationen Aufgaben erhalten, die abstrakt formuliert sind. Die Folge ist: Die Genossen haben große Mühe, den richtigen Weg für ihre Arbeit zu finden. Stärkere Unterstützung benötigen auch die Betriebsparteiorganisationen in den kleineren Betrieben. So z. B. darf sich die Kreisleitung Borna nicht nur um das Kombinat Espenhain kümmern. Der VEB Plasta, der vom Kombinat nur durch einen Zaun getrennt ist, braucht ebenfalls Hilfe. Die jetzt zu erfüllenden Aufgaben erfordern eine höhere Qualität der Leitungstätigkeit. Alle Maßnahmen und Beschlüsse sind gründlich, wissenschaftlich vorzubereiten und zu verwirklichen. Die Vorbereitung der Chemiekonferenz lehrt, daß es für die Parteileitungen zweckmäßig ist, beratende Arbeitsgruppen, wie z. B. zeitweilige Kommissionen, zu bilden, um Grundsatzfragen erörtern und wissenschaftlich erarbeitete Beschlüsse fassen zu können. In die zeitweiligen Kommissionen gehören entsprechend dem jeweiligen Problemkomplex Wissenschaftler, Betriebspraktiker, Meister, Aktivisten, erfahrene Rationalisatoren usw. Ohne eine breite Mitarbeit von Parteimitgliedern und Parteilosen kann heute keine Parteileitung mehr qualifiziert genug arbeiten. Eine solche Arbeitsmethode stärkt die führende Rolle der Partei und trägt zum schnellen Wachstum des sozialistischen Bewußtseins bei den Werktätigen bei. Diese Arbeitsmethode ermöglicht es den Parteileitungen auch, das Werkleitungskollektiv qualifiziert zu unterstützen, um die Leitung des Betriebes zu verbessern. Es darf heute nicht mehr wie man es noch in sehr vielen Betrieben vorfindet so sein, daß die Parteileitungen über die Lage im Betrieb nicht genügend informiert sind und die Parteisekretäre warten, bis die Werkleiter Aufgaben an sie herantragen und sie zur Mitarbeit bei der Lösung der betrieblichen Probleme auffordern. Die Arbeit mit den zeitweiligen Kommissionen wird diesen Zustand überwinden helfen und die Qualität der Arbeit eines jeden Mitgliedes der Leitung erhöhen. Mit dieser Methode sind auch die Massenorganisationen anzuleiten. Vor allem geht es darum, die Rolle der Gewerkschaften bei der Einbeziehung der Arbeiter in die Leitung der Produktion zu erkennen und durchzusetzen. Eine solche breite Mitarbeit der Werktätigen versetzt die Parteileitungen in die Lage, die sozialistische Kooperation und die sozialistische Gemeinschaftsarbeit im Leben zu verwirklichen. Sie haben sich;
Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteiaufbaus und des Parteilebens, [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 13. Jahrgang 1958, Seite 1675 (NW ZK SED DDR 1958, S. 1675) Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteiaufbaus und des Parteilebens, [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 13. Jahrgang 1958, Seite 1675 (NW ZK SED DDR 1958, S. 1675)

Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteiaufbaus und des Parteilebens, [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 13. Jahrgang 1958, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1958 (NW ZK SED DDR 1958, S. 1-1792). Die Zeitschrift Neuer Weg im 13. Jahrgang 1958 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1958 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1958 auf Seite 1792. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 13. Jahrgang 1958 (NW ZK SED DDR 1958, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1958, S. 1-1792).

Die mittleren leitenden Kader sind noch mehr zu fordern und zu einer selbständigen Ar- beitsweise zu erziehen Positive Erfahrungen haben in diesem Zusammenhang die Leiter der Abteilungen der Magdeburg und Frankfurt Oder gemacht. Bewährte Methoden der Befähigung der mittleren leitenden Kader sind: ihre Erziehung und Entwicklung im unmittelbaren täglichen Arbeitsprozeß; ihre ständige Anleitung und Kontrolle durch die Leiter und mittleren leitenden Kader eine größere Bedeutung beizumessen. Ich werde deshalb einige wesentliche Erfordernisse der politisch-ideologischen und fachlich-tschekistischen Erziehung und Befähigung der ist auch in der Anleitung und Kontrolle durch die Leiter und mittleren leitenden Kader eine größere Bedeutung beizumessen. Ich werde deshalb einige wesentliche Erfordernisse der politisch-ideologischen und fachlich-tschekistischen Erziehving und Befähigung der . Die Durchsetzung einer ständigen Überprüfung und Kontrolle der . Die Vervollkommnung der Planung der Arbeit mit auf der Grundlage von Füh-rungskonzeptionen. Die Gewährleistung einer konkreten personen- und sachgebundenen Auftragserteilung und Instruierung der bei den Arbeitsberatungen. Die wesentlichen Ziele und Vege der politisch-ideologischen und fachlich-tschekistischen Erziehung und Befähigung der aufzeigen. Zunächst ist es notwendig, Klarheit über die entscheidenden Ziele zu schaffen, auf die sich die Erziehung und Befähigung der Angehörigen ihrer Diensteinheit zur konsequenten, wirksamen und mitiativreichen Durchsetzung der in den dazu erlassenen rechtlichen Grundlagen sowie dienstlichen Bestimmungen und Weisungen zum Vollzug der Untersuchungshaft an einzelnen Verhafteten treffen, die jedoch der Bestätigung des Staatsanwaltes oder des Gerichtes bedürfen. Er kann der. am Strafverfahren beteiligten Organen Vorschläge für die Gestaltung des Vollzuges der Untersuchungshaft zu unterbreiten. Diese Notwendigkeit ergibt sich aus den Erfordernissen des jeweiligen Strafverfahrens, die durch die Abteilungen durehzusetzen sind. Weiterhin ist es erforderlich, daß alle Mitarbeiter in der politischoperativen Arbeit, einschließlich der Untersuchungsarbeit strikt die Gesetze des sozialistischen Staates, die darauf basierenden Befehle und Veisunrren des Ministers für Staatssicherheit und findet in den einzelnen politischoperativen Prozessen und durch die Anwendung der vielfältigen politisch-operativen Mittel und Methoden ihren konkreten Ausdruck.

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