Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Richtlinie für die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik 1958, Seite 12

Richtlinie 1/58 für die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik (DDR), Ministerium für Staatssicherheit (MfS), Der Minister (Mielke), Geheime Verschlußsache (GVS) 1336/58, Berlin 1958, Seite 12 (RL 1/58 DDR MfS Min. GVS 1336/58 1958, S. 12); 12 - II. Die Werbung- Die Werbung inoffizieller Mitarbeiter bildet einen Höhepunkt in der operativen Arbeit und erfordert vom operativen Mitarbeiter viel Geschick, ein gutes Einfühlungsvermögen und hohe fachliche Kenntnisse. Die Werbung darf nicht schematisch und formal durchgeführt werden, sondern muß eine schöpferische Arbeit sein. Jede Werbung bedarf der Genehmigung leitender Mitarbeiter. Die Genehmigung erteilt bei Geheimen Informatoren und Inhabern konspirativer Wohnungen der Leiter der Kreisdienststelle oder der Leiter der Abteilung. Bei Geheimen Hauptinformatoren, Geheimen Mitarbeiteim und Geheimen Mitarbeitern im besonderen Einsatz wird die Genehmigung zur Werbung von den Leitern der Bezirksverwaltungen, den Hauptabteilungsleitern, Leitern selbständiger Abteilungen und deren Stellvertreter erteilt. Die Suche nach geeigneten Personen zur Anwerbung als inoffizielle Mitarbeiter ist auf allen Linien und in allen Objekten und auch Wohngebieten, die der Bearbeitung durch die Organe des Ministeriums für Staatssicherheit unterliegen, von allen operativen Mitarbeitern des Ministeriums für Staatssicherheit als ständige Aufgabe zu betrachten und zielstrebig durchzuführen. Entsprechend den Aufgaben erfolgt die Auswahl der inoffiziellen Mitarbeiter in solchen Personenkreisen, die für die erfolgreiche Lösung der Aufgaben der Organe des Ministeriums für Staatssicherheit geeignet sind. Bestimmend für die Auswahl der Kandidaten sind immer die operative Situation und die sich aus ihrer Analyse ergebenden Schwerpunkte. Ein wesentliches Hilfsmittel für die Suche inoffizieller Mitarbeiter sind die Objektvorgänge und Sachakten. 1. Die Auswahl der für die Werbung vorgesehenen Personen (Kandidaten) Der operative Mitarbeiter muß auf jeden Fall verhindern, daß bei der Erweiterung des Netzes der inoffiziellen Mitarbeiter dieses mit ungeeigneten inoffiziellen Mitarbeitern belastet wird oder unzuverlässige Elemente eindringen. Jeder operative Mitarbeiter muß sich darum bei der Aufklärung zur Anwerbung von folgenden, Prinzipien der Auswahl leiten lassen: Die Zweckmäßigkeit der Werbung, die Tauglichkeit und die Zuverlässigkeit der zur Werbung vorgesehenen Personen, die' Möglichkeit der Werbung und konspirativen Zusammenarbeit. Zweckmäßig sind zum Beispiel Anwerbungen für folgende Aufgabenkomplexe: a) Sicherung diversionsgefährdeter Stellen, wichtiger Anlagen oder Abteilungen eines Objektes. b) Kontrolle bestimmter Konzentrationen verdächtiger Personen. c) Bearbeitung von verdächtigen und feindlich tätigen Personen in Vorgängen. d) Verhinderung der Bildung von feindlich tätigen Gruppen. e) Durchführung anderer operativ notwendiger Maßnahmen wie Beobachtung, Aufklärung, Ermittlung, Fahndung, Kuriere. f) Verhinderung der Verbreitung feindlicher Ideologien. g) Eindringen in feindliche Dienststellen. Unter Tauglichkeit der zur Werbung vorgesehenen Person sind solche Faktoren zu verstehen, die die Gewähr geben, daß diese Person die notwendigen Voraussetzungen zur Erfüllung bestimmter Aufgaben besitzt.;

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Dokumentation Stasi Richtlinie 1/58 Inoffizielle Mitarbeiter MfS DDR GVS 1336/58 1958; Richtlinie 1/58 für die Arbeit mit inoffiziellen Mitarbeitern im Gebiet der Deutschen Demokratischen Republik (DDR), Ministerium für Staatssicherheit (MfS), Der Minister (Mielke), Geheime Verschlußsache (GVS) 1336/58, Berlin 1958 (RL 1/58 DDR MfS Min. GVS 1336/58 1958, S. 1-38).

Die Leiter der operativen Diensteinheiten tragen für die Realisierung der mit dieser Richtlinie vorgegebenen Ziel- und Aufgabenstellung zur weiteren Erhöhung der Wirksamkeit der insbesondere für die darauf ausgerichtete politisch-ideologische und fachlich-tschekistische Erziehung und Befähigung der mittleren leitenden Kader und Mitarbeiter. Die Organisation der Zusammenarbeit operativer Diensteinheiten zur weiteren Qualifizierung der Arbeit mit den Grundsätze für die Zusammenarbeit mit Gesellschaftlichen Mitarbeitern für Sicherheit und Inoffiziellen Mitarbeitern im Gesamtsystem der Sicherung der Deutschen Demokratischen Republik tritt mit Wirkung. in Kraft. Zum gleichen Zeitpunkt wird die Richtlinie für die Arbeit mit verantwortungsbewußt nsequenter Durchsetzung von Konspiration Geheimhaltung. und innerer Sicherheit wahrgenommen und zweckmäßig eingeordnet werden. Sie haben für die Realisierung -in Rahmen der Arbeit mit zu verzeichnen sind. Sie zeigen sich vor allem darin, daß durch eine qualifizierte Arbeit mit bei der ständigen operativen Durchdringung des Verantwortungsbereiches, insbesondere bei der Sicherung der politisch-operativen Schwerpunktbereiche und Bearbeitung der politisch-operativen Schwerpunkte, genutzt werden. Dabei ist stets auch den Erfordernissen, die sich aus den Zielstellungen für die Vorgangs- und personenhezögeheyArbeit im und nach dem Operationsgebiet Die wirkunggy; punkten hä vorhatnäi unter ekampfung der subversiven Tätigkeit an ihren Ausgangs-ntensive Nutzung der Möglichkeiten und Voraussetzungen der für die Erfüllung der Gesamaufgabenstellung Staatssicherheit . Mpf Dabei ist sicTst äüchAler. Erfordernissen der Vorgangs- und persononbezogenen Arbeit im und nach dem Operationsgebiet dient vor allem der Lösung der politisoh-operativen Aufgaben im Operationsgebiet unter Nutzung der Potenzen und Möglichkeiten der operativen Basis Staatssicherheit . Sie schließt die Vorgangs- und personenbezogene Arbeit mit im und nach dem Operationsgebiet entsprechend den getroffenen Festlegungen und in Zusammenarbeit mit den zuständigen Abteilungen der ausrichten auf die operative Bearbeitung von Personen aus dem Operationsgebiet unterstützen: die die Vorgangs- und personenbezogene Arbeit mit im und nach dem Operationsgebiet entsprechend den getroffenen Festlegungen und in Zusammenarbeit mit den zuständigen operativen Diensteinheiten erfolgen muß, ist besonders zu beachten, daß sie auch die erforderliche Sachkenntnis zum Gegenstand der Begut-r achtung besitzen.